قائمة مهارات تقنية المعلومات (IT) وأمثلة لها

يشار إليها باسم تقنية المعلومات ، وهناك العديد من المسميات الوظيفية في قطاع التكنولوجيا. من البرمجة وإنشاء قواعد البيانات إلى توفير الدعم الفني العام ، هناك أدوار للأشخاص الذين لديهم العديد من مجالات الاهتمام ، والعديد من مستويات الخبرة.

مجموعة واسعة من الوظائف المتاحة يعني أن أصحاب العمل يبحثون عن مهارات مختلفة عند التوظيف. قد يبحث البعض عن الخبرة في لغة أو برنامج معين ، بينما قد يبحث آخرون عن مهارات عامة أكثر.

على سبيل المثال ، القدرة على التواصل بشكل واضح ، والقدرة على إدارة المشاريع المعقدة ذات المعالم المتفاوتة والمواعيد النهائية ، والقدرة على إدارة الميزانيات واحتياجات أقرانهم في الإدارات الأخرى.

أهم المهارات التي يبحث عنها أصحاب العمل في متخصصي تكنولوجيا المعلومات

الترميز

واحدة من مجموعات المهارات الأساسية التي يبحث عنها صاحب العمل في متخصص تكنولوجيا المعلومات هي القدرة على كتابة التعليمات البرمجية. إذا كانت الوظيفة قيد البرمجة ، فقد يبحث صاحب العمل عن مرشح يمكنه الشفرة بعدة لغات مختلفة ، حيث يتم إنشاء العديد من الأنظمة باستخدام أكثر من لغة واحدة فقط.

تأخذ شفرة الكتابة أكثر من مجرد الكفاءة في لغة الترميز ، فهي تتطلب التفكير المنطقي ، وحل المشكلات ، ودمج التقنيات المختلفة ، والفهم الواسع لأنظمة المعلومات.

حتى بالنسبة للوظائف التي لا تُعد كتابة الكود على وجه التحديد ، يجب أن يكون لدى متخصصي تكنولوجيا المعلومات معرفة عملية على الأقل بلغات الترميز الأساسية مثل HTML و C ++.

يجب أن يكون لدى متخصصي تكنولوجيا المعلومات أيضًا فهم لعملية كتابة التعليمات البرمجية ، من أجل رؤية مشروع لتطوير البرمجيات من خلال وإدارة أشياء مثل ضمان الجودة (QA).

الاتصالات

إنه اعتقاد شائع في الصناعة بأنه يمكن لمهنيي تكنولوجيا المعلومات أن يتواجدوا بشكل مريح كأنطائيين ، لكن هذا مفهوم خاطئ. تعتبر مهارات الاتصال أمرًا أساسيًا لأي شخص في تقنية المعلومات ، حيث غالبًا ما يُطلب من محترفي تكنولوجيا المعلومات العمل عبر العديد من الفرق والمجموعات. غالبًا ما يتعين على محترفي تكنولوجيا المعلومات تقديم حلول تقنية للأشخاص الذين ليسوا أذكياء. يجب عليهم إظهار القيادة على جميع مستويات المشاريع ، ومع العديد من المجموعات المختلفة. وغالبًا ما يتم دعوتهم لتقديم الأفكار والتقارير في مجموعات أكبر من الأشخاص.

جزء من عمل متخصص في تكنولوجيا المعلومات هو بناء الفرق وتعزيز العمل الجماعي والتعاون بين أقرانهم.

الشبكات

شبكات المعرفة هي شيء سيكون مطلوبًا من معظم محترفي تكنولوجيا المعلومات ، في الشركات الكبيرة والصغيرة. تعد شبكات المعرفة امتدادًا لمهارات التواصل الجيدة ، حيث إنها تتطلب تجميع مجموعات من الأشخاص في بيئة عمل لتبادل ما يعرفونه ، من أجل بناء نظام للمعرفة داخل مؤسسة أكثر من مجموع أجزائها. تتطلب شبكات المعرفة من المتخصصين في تكنولوجيا المعلومات أن يكونوا منفتحين بمعرفتهم وأن يكونوا منفتحين وفضوليين لتعلم أشياء جديدة من زملائهم.

على الجانب الآخر من "الشبكات" ، قد تشمل بعض وظائف تكنولوجيا المعلومات مهندسي الشبكات والمهندسين ومسؤولي الأنظمة. مسؤولو الشبكة (أو مسؤولو الأنظمة) مسؤولون عن العمليات اليومية لنظام أكبر.

إدارة الوقت

سيحتاج العديد من متخصصي تكنولوجيا المعلومات إلى أن يكونوا متوجهين ذاتيًا ولديهم دوافع ذاتية ، ويعني جزء كبير من العمل الموجه ذاتي القدرة على إدارة الوقت بشكل جيد. غالبًا ما يستغرق العمل التكنولوجي وقتًا أطول من المتوقع ، كما يتضح من عدد المرات التي تتغير فيها الجداول الزمنية والمعالم الرئيسية خلال مشروع طويل.

يجب أن يكون أخصائي تكنولوجيا المعلومات قادرًا على تقييم دقيق للمدة التي يجب أن يستغرقها المشروع ، ثم يكون قادرًا على الالتزام بتلك الجداول الزمنية. يجب أن يكون أيضًا قادرًا على مساعدة فريق بأكمله في إدارة وقتهم ، على أساس يومي وأسبوعي وشهري ومشروع.

2:06

شاهد الآن: 6 مهارات رقمية مضمونة لتوظيفك

قائمة مهارات تكنولوجيا المعلومات

تعد قائمة المهارات التكنولوجية التالية مثالية للاستخدام في السير الذاتية ورسائل الغلاف وتطبيقات الوظائف والمقابلات. سيؤدي تضمين هذه المهارات ككلمات رئيسية في سيرتك الذاتية وخطاب التغطية إلى تمكين أصحاب العمل من إجراء مطابقة عند مراجعة السير الذاتية ورسائل الغلاف. ستختلف المهارات المطلوبة بناءً على الوظيفة التي تتقدم لها ، لذلك راجع أيضًا قوائم المهارات المدرجة حسب الوظيفة ونوع المهارة.

اي جي

• تعيين كلمات المرور والحفاظ على الوصول إلى قاعدة البيانات
• تطوير البرامج بتقنية أجيل
• منهجية مشروع رشيق
• خدمات أمازون على الويب (AWS)
• تحليلات
• تحليلية
• تحليل والتوصية تحسينات قاعدة البيانات
• تحليل تأثير تغييرات قاعدة البيانات على الأعمال
• تدقيق قاعدة بيانات الوصول والطلبات
• واجهات برمجة التطبيقات
• أدوات مراقبة التطبيق والخادم
• تطبيقات
• تطوير التطبيقات
• هندسة معمارية
• الذكاء الاصطناعي
• انتبه للتفاصيل
• أوتوكاد
• أزرق سماوي
• البيانات الكبيرة
• تحليل الأعمال
• ذكاء الأعمال
• نمذجة العمليات التجارية
• التطبيقات السحابية
• حوسبة سحابية

• التصورات المستندة إلى مجموعة النظراء
• خدمات الاستضافة السحابية
• مهام الصيانة السحابية
• أدوات إدارة السحابة
• المنصات السحابية
• سحابة التدرجية
• خدمات سحابية
• إدارة الأنظمة السحابية
• الشفرة
• الترميز
• الحاسوب
• الاتصالات
• تكوين برنامج قاعدة البيانات
• ترتيب
• إدارة التكوين
• استراتيجية المحتوى
• ادارة المحتوى
• مراجعة العمليات باستمرار للتحسين
• نشر مستمر
• التكامل المستمر
• التفكير النقدي
• دعم العملاء
• قاعدة البيانات
• تحليل البيانات
• تحليلات البيانات
• واردات البيانات
• واردات البيانات
• ذكاء البيانات
• بيانات التعدين
• نمذجة البيانات
• علم البيانات
• استراتيجية البيانات
• مخزن البيانات
• أدوات التصور البيانات
• تصورات البيانات
• إدارة قواعد البيانات
• نشر التطبيقات في بيئة سحابية
• أدوات أتمتة النشر
• نشر الخدمات السحابية
• التصميم
• دعم سطح المكتب
• التصميم
• تصميم وبناء نظام إدارة قواعد البيانات
• مبادئ التصميم
• نماذج التصميم
• مواصفات التصميم
• أدوات التصميم
• تطوير وتأمين هياكل الشبكة
• تطوير واختبار طرق لمزامنة البيانات
• مطور
• تطوير
• كابل بيانات
• التكنولوجيات الناشئة
• أنظمة الملفات
• المرونة
• تصميم الواجهة الأمامية
• تطوير اللعبة
• Golang
• تحليلات كوكل

ح - م

• المعدات
• مكتب المساعدة
• هوديني البرمجيات
• HTML
• تحديد احتياجات المستخدم
• تنفيذ خطة النسخ الاحتياطي والاسترداد
• التنفيذ
• هندسة المعلومات
• تصميم المعلومات
• نظم المعلومات
• تكنولوجيا المعلومات والاتصالات (ICT)
• تصميم تفاعلي
• تدفقات التفاعل
• تثبيت ، صيانة ، ودمج قواعد البيانات
• التركيب
• التقنيات المتكاملة
• دمج بروتوكولات الأمان مع التصميم السحابي
• الإنترنت
• تحسين تكنولوجيا المعلومات
• أمن تكنولوجيا المعلومات
• مهارات تكنولوجيا المعلومات
• حلول تكنولوجيا المعلومات
• دعم تكنولوجيا المعلومات
• Kubernetes
• اللغات
• التفكير المنطقي
• قيادة
• لينكس
• الماجنتو
• إدارة
• الرسائل
• منهجية
• المقاييس
• مايكروسوفت أوفيس
• ترحيل أعباء العمل الحالية إلى الأنظمة السحابية
• تطبيقات الهاتف المحمول
• التحفيز

N - S

• الشبكات
• عمليات الشبكة
• الشبكات
• نود.جي إس
• تكامل التكنولوجيا مفتوحة المصدر
• أنظمة التشغيل
• عمليات
• تحسين الاستعلامات على البيانات الحية
• تحسين تجارب المستخدم
• تحسين أداء الموقع
• منظمة
• PHP
• PHP الأمن
• عرض
• برمجة
• حل المشاكل
• التدفقات العملية
• تصميم المنتج
• تطوير المنتجات
• طرق النماذج
• تطوير المنتجات
• ادارة المنتج
• دعم المنتج
• التدريب المنتج
• ادارة مشروع
• إصلاحات
• التقارير
• البحوث الناشئة التكنولوجيا
• الرسم المتجاوب
• مراجعة الحلول الحالية
• تحسين محرك البحث (SEO)
• الأمان
• الدافع الذاتي
• الانطلاق الذاتي
• الخوادم
• البرمجيات
• تطوير البرمجيات
• هندسة البرمجيات
• ضمان جودة البرمجيات (QA)
• اختبار البرمجيات
• قدرات إدارة المشاريع الصلبة
• فهم قوي لاحتياجات بيانات الشركة
• تخزين
• قوي الاتصالات الفنية والشخصية
• الدعم
• نظم البرمجيات

T - Z

• أجهزة لوحية
• فريق البناء
• فريق المنحى
• العمل بروح الفريق الواحد
• تقنية
• المهارات الفنية
• دعم فني
• كتابة تقنية
• TensorFlow
• اختبارات
• إدارة الوقت
• أدوات
• المس الملاحة الإدخال
• تدريب
• استكشاف الأخطاء وإصلاحها
• استكشاف أخطاء كسر إصلاح السيناريوهات
• بحث المستخدم
• اختبار المستخدم
• سهولة الاستخدام
• تصميم تركز على المستخدم
• تجربة المستخدم
• تدفقات المستخدم
• واجهة المستخدم
• مخططات تفاعل المستخدم
• بحث المستخدم
• اختبار المستخدم
• واجهة المستخدم / UX
• استخدام أدوات أتمتة السحابة
• تصميم UX
• الافتراضية
• فيريلوج
• التصميم المرئي
• تحليلات الويب
• تطبيقات الويب
• تطوير الشبكة
• تصميم المواقع
• تقنيات الويب
• إطارات شبكية
• العمل باستقلالية

كيفية استخدام قوائم المهارات للمساعدة في تطبيق عملك

لا يوجد نقص في الحاجة إلى متخصصي تكنولوجيا المعلومات في العالم. تقريبا كل الأعمال التقليدية التناظرية أو الطوب وقذائف هاون لديها الآن حاجة إلى موظفين يركزون على تكنولوجيا المعلومات ، وهذا لا يعني شيئا عن جميع الوظائف القائمة على التكنولوجيا في جميع أنحاء العالم.

قد تكون وظائف تكنولوجيا المعلومات مثيرة للاهتمام ومجزية ومربحة ، لذا إذا كنت تمتلك بعض المهارات المذكورة في القائمة ، فقد تكون مهنة في مجال تكنولوجيا المعلومات مناسبة لك. يمكن أن يساعدك استخدام هذه القائمة أعلاه في عملية تقديم الطلب بعدة طرق مختلفة:

حدد المهارات التي لديك:في بعض الأحيان ، يأخذ المرشحون مهاراتهم وقدراتهم كأمر مسلم به. عندما تقوم بأداء مهمة أو لديك بعض المعرفة لبعض الوقت ، فقد يبدو الأمر غير مثير. بالنسبة إلى صاحب العمل ، فإن مزيج المهارات الشخصية الخاص بك - بما في ذلك المهارات التي تعتبرها أمراً مفروغاً منه - يمكن أن يجعلك المرشح المثالي. وهذا هو ، إذا كان صاحب العمل يتطلع إلى ترقية الوثائق ، ثم لمرشحين من ذوي الخبرة الترميز اللازمة ، المرشح الذي يذكر أيضا قدرات الكتابة الفنية سوف تبرز ولها ميزة.

انتقل من خلال هذه القائمة وتحديد جميع المهارات التي لديك.

حدد المهارات التي يحتاجها أصحاب العمل:بينما تقوم بمراجعة القائمة أعلاه ، فإن أكثر ما يبرز هو المهارات التي تحتاجها للحصول على وظيفة ، لكنك تفتقر حاليًا. إذا كانت هناك مهارة في هذه القائمة تشاهدها غالبًا في وظائف شاغرة ، ففكر في أخذ فصل دراسي أو إيجاد طريقة لاكتساب الخبرة في هذا المجال.

التأكيد على المهارات في التطبيق الخاص بك:خطاب التغطية والسيرة الذاتية هي أماكن لعرض مهاراتك. سترغب أيضًا في إبراز مهاراتك أثناء المقابلات أيضًا. ضع هذه المهارات في الاعتبار عند مراجعة الوظيفة - فكر في كيفية تطابق متطلبات الوظيفة مع هذه المهارات.