كيفية معرفة ما إذا كانت الشركة ستكون متعة للعمل من أجل

ربما يكون من الأفضل تخطي حساب الساعات التي تقضيها في العمل بدقة. يكفي أن نقول: بعد بضعة أسابيع ، قد يشعر مكتبك وكأنه منزل ثانٍ.

مع الكثير من الوقت الذي تقضيه في العمل ، يجدر بك أن تسأل: هل تستمتع بوقتك هناك؟ بطبيعة الحال ، فإن الرواتب والمسؤوليات والمسمى وفرص التقدم هي اعتبارات مهمة عند التقدم للحصول على وظيفة أو تقييم عرض العمل - ولكن الأمر كذلك هو حاصل المتعة في الوظيفة.

هل تريد معرفة ما إذا كنت ستستمتع بالعمل لدى شركة؟ النظر في الثلاثة ف: الناس والممتلكات والامتيازات. يكشف تقييم هذه العناصر عن شعور يوم العمل في المكتب ، ويمكن أن يساعدك على معرفة ما إذا كنت ستستمتع بوقتك الذي تقضيه في العمل.

بدلات

أي ميزة إضافية أو فائدة تقدمها الشركة هي إضافة رائعة وغير مطلوبة بحكم التعريف. بعض الأشياء ، رغم ذلك ، قياسية إلى حد ما: إجازة لمدة أسبوعين ، وأيام مرضية ، والتأمين الصحي ، ومطابقة صندوق التقاعد.

الامتيازات التي تتجاوز هذه العروض النموذجية يمكن أن تحول إلى اموالك والسعادة العامة. فيما يلي بعض أمثلة الإضافات النجمية لحزمة الفوائد:

• أيام عطلة غير محدودة (أو أي وقت عطلة يمتد لأكثر من أسبوعين)
• وجبات مجانية ووجبات خفيفة الكحول في المكتب
• إحضار حيوانك الأليف إلى أيام العمل
• الوصول إلى أحدث التقنيات - قد تسمح لك بعض الشركات بالاحتفاظ بأجهزة الكمبيوتر المحمولة والهواتف والأجهزة اللوحية بعد فترة معينة
• برامج مطابقة المتطوعين
• المكافآت وتقاسم الأرباح
• برامج التوجيه
• إجازة أمومة / أبوة مدفوعة الأجر

تعرض الامتيازات قيم الشركة وتقدم لمحة عن الحياة اليومية: من المرجح أن تراعي الشركة ذات الإجازة المدفوعة للأمهات والآباء الجدد الجدول الزمني المعقد الذي يأتي مع الأبوة والأمومة ؛ الشركة التي تقدم وجبات مجانية لا نهاية لها ، مع نبرة صنبور ، قد يكون لها ساعات طويلة كمقايضة.

راجع الامتيازات مع التركيز على الصورة التي يرسمونها للشركة ، والحياة اليومية في العمل.

اشخاص

هل تذكر كيف قلنا عدم حساب الساعات التي قضاها في العمل؟ التزم بهذا الهدف - ولكن ضع في اعتبارك مقدار الوقت الذي تقضيه مع زملاء العمل ، من الاجتماعات الرسمية إلى التبادل السريع للمعلومات إلى استراحات القهوة. إن الإعجاب بصدق والاستمتاع بوقت مع زملاء العمل يمكن أن يحدث فرقًا كبيرًا في موقفك وأنت تتجه إلى العمل صباح الاثنين.

للتعرف على طبيعة زملائك في العمل المحتملين ، استفسر عن ثقافة الشركة أثناء مقابلتك ، لمعرفة ما إذا كانت تميل إلى التوفيق أو التنافسية. انظر حولك أيضًا: يبدو أن مكتب العمال الذين يرتدون سماعات الرأس مختلف عن المكان الذي يوجد فيه الزملاء الذين يدردشون ، وقد يشعر أحد هذه الخيارات بمزيد من الراحة لك.

حاول أن ترى كيف يتم التعامل مع الموظفين المبتدئين والمتدربين: هل هم جزء من الفريق ، أو هبط إلى العمل الشخير؟ وإيلاء الاهتمام لشخصيات الناس والحيوية العامة ، لا سيما عند الحديث عن الشركة. من الناحية المثالية ، كل شخص في شركة ، من المتدربين إلى الرئيس التنفيذي ، سعيد ومشارك وغير متعب. جيد أيضًا: الزملاء الذين يمكنهم تعليمك وتوجيهك.

خاصية

المكاتب ومقصورات لها سمعة لتبدو قاتمة. غالبًا ما يكون نظام الألوان مقيدًا بظلال الرمادي والبيج. تكون درجة الحرارة ساخنة بشكل عام في فصل الشتاء ، ومكيفة بشكل مفرط في فصل الصيف.

ولكن ليست كل المكاتب رديئة أو ميزة إعادة تدوير الهواء! وأنت تمشي في المكتب في طريقك إلى مقابلة ، خذ جماليات وأجواء: هل تشعر بالراحة في قضاء الجزء الأكبر من أسبوعك في هذا المكان؟ قم بتقييم كيفية تحديد مساحات العمل (على سبيل المثال ، الحجرات أو المساحات المفتوحة) ، والأعمال الفنية ، والديكور العام.

تحقق لمعرفة ما إذا كانت هناك مساحة مخصصة للتجمعات الجماعية - مثل غرف الغداء التي تحتوي على طاولات أو مساحة لتناول القهوة - بالإضافة إلى مناطق اجتماعات خارج قاعة المؤتمرات ، ومساحات خاصة لإجراء مكالمة هاتفية شخصية ، وغيرها من المرافق التي يمكن أن اجعل مكتبك يشعر وكأنه مكان تقضي فيه ثماني ساعات في اليوم.