• 2024-05-17

برنامج MAVNI

سكس نار Video

سكس نار Video

جدول المحتويات:

Anonim

في عام 2008 ، أذن وزير الدفاع ببرنامج تجريبي يُطلق عليه "الدخول العسكري أمر حيوي للمصلحة الوطنية". كان الهدف من البرنامج هو جلب الأفراد الذين يجيدون اللغات التي يعتبرها الجيش الأمريكي حاسمة إلى جانب أولئك الذين يتلقون تدريباً على الرعاية الصحية ، في القوات المسلحة.

كان هذا البرنامج موجهاً إلى المهاجرين الشرعيين غير المقيمين الذين كانوا يقيمون في الولايات المتحدة بشكل قانوني لمدة عامين على الأقل وبدأ في تعزيز الاستعداد العسكري. جلبت أكثر من 10،000 شخص في صفوف أثناء وجودها ، ولكن تم تجميد MAVNI في عام 2016.

معايير التجنيد لغير المواطنين

معايير تأهيل التجنيد في الدولة العسكرية الأمريكية ، "من أجل الانضمام إلى الولايات المتحدةعسكريا ، يجب أن تكون إما مواطنًا أمريكيًا ، أو يجب أن تكون مهاجرًا دائمًا قانونيًا ، تعيش جسديًا في الولايات المتحدة ، مع البطاقة الخضراء."

وبصفة عامة ، لا يزال هذا صحيحًا - كتيبات التوظيف تقدم نفس العبارة. لكن برنامج MAVNI سعى إلى تنويع أفراد الجيش من خلال تغيير هذه المعايير لمناصب معينة.

كان الهدف من ذلك هو توظيف أشخاص لديهم مهارات وتدريب في مجال الطب أو طب الأسنان ، بالإضافة إلى أشخاص ذوي مهارات لغوية وثقافية أجنبية حرجة. في مقابل خدمتهم ، تمكن أولئك الذين تم تجنيدهم من خلال هذا البرنامج من التقدم بطلب للحصول على الجنسية الأمريكية على وجه السرعة.

كان الجيش الأمريكي أول فرع ينفذ البرنامج في عام 2009 ، وانضمت البحرية إلى المبادرة بعد فترة وجيزة ، على الرغم من أن الجيش ككل كان الفرع الرئيسي المشترك في الخدمة في MAVNI.

وظائف عسكرية و MAVNI

كان مطلوبًا من اختصاصيي الرعاية الصحية الذين تم تجنيدهم كضباط (الجيش هو الخدمة الوحيدة التي يجب على الأفراد تجنيدهم أولاً ، قبل حضور ضابط المدرسة المرشحة) ، أن يعملوا إما لمدة ثلاث سنوات من الخدمة الفعلية أو ست سنوات في الاحتياطيات. كان على المهاجرين الذين تم تجنيدهم بناءً على مهاراتهم اللغوية أن يعملوا لمدة لا تقل عن أربع سنوات من الخدمة الفعلية.

يمكن للمشاركين الذين فشلوا في خدمة مدة خدمتهم أن يفقدوا جنسيتهم ؛ في الواقع ، يمكن إلغاء الجنسية الممنوحة كجزء من برنامج MAVNI إذا تم فصل الشخص عن القوات المسلحة في ظل ظروف غير مشرفة قبل علامة الخمس سنوات.

MAVNI المجمدة إلى أجل غير مسمى

في عام 2012 ، تم تجديد برنامج MAVNI وتوسيعه وتوسيعه مرة أخرى في عام 2014.

في عام 2016 ، بعد تنفيذ متطلبات فحص الخلفية الأكثر صرامة ، جمدت إدارة أوباما البرنامج ، تاركة عدة آلاف من المجندين دون أي وسيلة للتقدم.

تتطلب شروط برنامج MAVNI من المشاركين بدء معسكر التمهيد في غضون ثلاث سنوات من التسجيل. انتهت آخر دفعة من المجندين MAVNI خارج الخدمة أثناء انتظار إكمال عملية التحقق من الخلفية.

في عام 2018 تحت إدارة ترامب ، بدأ الجيش في تفريغ الجنود الذين جندوا في إطار برنامج MAVNI. وبحسب ما ورد لم يُخطر معظمهم بأسباب خروجهم ، لكن وضع جنسيتهم تعرض للخطر نتيجة لذلك. كثير منهم خدموا بشرف في أفغانستان والعراق ومواقع أخرى حول العالم.

اعتبارًا من يناير 2019 ، ظل البرنامج مغلقًا ولا يبدو أن هناك أي خطط لإحياءه.


مقالات مشوقة

نموذج إعلانات الموظفين عن طريق البريد الإلكتروني بلس الخلفية

نموذج إعلانات الموظفين عن طريق البريد الإلكتروني بلس الخلفية

تريد أن تعلن الموظف الجديد الخاص بك؟ تريد أن يعرف زملاء العمل أنها بدأت وترحب بها. استخدام هذه العينات إعلان الموظف عبر البريد الإلكتروني.

عينة دليل الموظف اعتراف بالاستلام

عينة دليل الموظف اعتراف بالاستلام

هل تحتاج إلى نموذج استلام إيصال استلام كتيب الموظف؟ يستخدم أصحاب العمل هذه للسماح للموظفين بالاعتراف بأنهم تلقوا وقراءة الدليل.

نموذج الموظف شكرا لك رسائل من المشرف

نموذج الموظف شكرا لك رسائل من المشرف

تحتاج إلى التعرف على الموظفين الذين يقدمون لك تقرير؟ ملاحظة شكر من المشرف هي المراسلات التي يعتز بها الموظفون. انظر ملاحظات العينة.

نموذج الموظف شكرا لك رسائل لمكان العمل

نموذج الموظف شكرا لك رسائل لمكان العمل

هل تحتاج إلى نموذج رسالة شكر لشكر زميل في العمل أو موظفي التقارير على جهودهم الكبيرة؟ فيما يلي ثلاث عينات لجعلها تشعر بالتقدير.

نموذج رسائل التوظيف: عرض العمل ، الرفض ، والمزيد

نموذج رسائل التوظيف: عرض العمل ، الرفض ، والمزيد

هل تحتاج إلى نموذج رسائل توظيف لاستخدامها في مكان عملك؟ ستساعدك خطابات التوظيف هذه على تطوير الرسائل التي تستخدمها في التوظيف والترحيب والمزيد.

نموذج رسالة عرض وظيفة مناسبة لمعظم الوظائف

نموذج رسالة عرض وظيفة مناسبة لمعظم الوظائف

هل تحتاج إلى خطاب عرض توظيف بسيط يلبي احتياجات غالبية عروض عملك؟ يناسب خطاب العرض الوظيفي البسيط هذا الفاتورة.