نصائح حول كيفية العثور على وظيفة في مجال الموارد البشرية

تريد العثور على وظيفة الموارد البشرية؟ يمكنك اتخاذ الإجراءات اللازمة لوضع نفسك في وظيفة الموارد البشرية. هذه النصائح العشرة سوف تعدك لتعطل وظيفة أحلامك. كن مستعدًا عندما تأتي فرصة العمل المناسبة. فيما يلي أفكاري حول كيفية متابعة وظيفة الموارد البشرية.

• أسهل طريق للوصول إلى وظيفة الموارد البشرية هو من خلال صاحب عملك الحالي ، لذلك تحدث مع رئيسك في العمل وقسم الموارد البشرية للتعبير عن رغباتك. خذ واتباع أي نصيحة يقدمونها حول ما تحتاج إلى القيام به للتحضير لشغل وظيفة.

  تحتاج إلى التحدث بصوت عالٍ وواضح ، على الرغم من عدم الإلحاح مطلقًا ، لإبقاء صاحب العمل الحالي على علم بهدف مسار حياتك المهنية. غزواتك في الموارد البشرية يمكن أن تنجح. تحتاج فقط إلى البقاء على رادارهم.

• ابحث عن فرصة للقيام بمهام إضافية في وظيفتك الحالية والتي تأخذك في اتجاه وظيفة في الموارد البشرية. بدأ العديد من الأشخاص في المحاسبة في الموارد البشرية عن طريق القيام برواتب ، على سبيل المثال. ربما هناك طرق يمكن من خلالها للإدارة الحالية وإدارة الموارد البشرية تبادل وقتك.

  بدأ شاب واحد كحلقة وصل إلى قسم الموارد البشرية. بدأ آخر من خلال إدارة حملة "طريق الولايات المتحدة" التابعة لها. بدأ آخر في الاستقبال وتولى تدريجيا المزيد والمزيد من مهام الموارد البشرية بدءا من تحية مقدم الطلب ، والمساعدة في طلبات العمل ، وجدولة المقابلات. فكر بشكل خلاق.

• سيخبرك بعض المتخصصين في الموارد البشرية أنهم استهدفوا مجال الموارد البشرية وأخذوا بعض الفصول أو حصلوا على PHR للتحضير لدخول الحقل. سيخبرك غيرهم من المهنيين بأن التواصل الشبكي التجاري والخبرة أمران أساسيان. حفظ الشهادات حتى وقت لاحق عندما كنت تأخذ وظيفة الموارد البشرية.
• لماذا لا تقابل بعض مديري الموارد البشرية الناجحين في مجتمعك للبحث عن نصائحهم حول الدخول في مجال الموارد البشرية الذي تعيش فيه؟ يمكنهم مشاركة الأفكار حول كيفية الحصول على الخبرة وكيفية تطوير بيانات الاعتماد التي تؤهلك للحصول على وظيفة في مجال الموارد البشرية.

  كثير من العاملين في الموارد البشرية مستعدون للمشاركة في هذه المقابلات الإعلامية. تعد المقابلات أيضًا طريقة للتعرف على اسمك ، باعتباره مهتمًا بالموارد البشرية ، في مجتمعك. عندما تبحث عن متخصص في الموارد البشرية ، فإنك تكمل معرفته ومصداقيته أيضًا. وبالتالي ، يتلقى اختصاصي الموارد البشرية شيئًا ما في المقابل عند استهداف وظيفة الموارد البشرية.

• ينتمي إلى وحضور أي جمعيات أو مجموعات مهنية في مجتمعك التي تجذب المتخصصين في الموارد البشرية. ستقفك الشبكات في وضع جيد عندما تكون مستعدًا للعثور على وظيفة أحلامك.

  الشبكة أيضًا في جمعيات الأعمال الإقليمية وشبكات التواصل الاجتماعي عبر الإنترنت مثل LinkedIn و Facebook والعديد من مجتمعات الموارد البشرية الموجودة في مواقع مثل لوحات الوظائف و SHRM و القوى العاملة مجلة.

• راجع التوظيف السابق والتعليم والخبرات الخاصة بك. صمم سيرتك الذاتية ورسائل الغلاف لتسليط الضوء على المكونات التي تؤهلك للحصول على وظيفة في إدارة الموارد البشرية. تحتاج إلى تطوير سيرة ذاتية تركز على خبرتك المتعلقة بالموارد البشرية في أي منصب وتسليط الضوء عليه لصاحب العمل.

  لن يأخذ صاحب العمل الوقت الكافي للقراءة بين السطور للعثور على مؤهلاتك في وظيفته. يجب عليك تسليط الضوء على مؤهلاتك الخاصة بالموارد البشرية الخاصة بهم - بل أكثر من ذلك ، لصاحب عملك الحالي ، الذي قد يفكر بك فقط فيما يتعلق بوظيفتك الحالية.

• سترغب في قراءة جميع الأفكار حول كيفية الانتقال إلى مهنة الموارد البشرية.
• يمكنك التفكير في أخذ إجازة قصيرة من وظيفتك الحالية للقيام بتدريب الموارد البشرية. يقدم العديد من أرباب العمل إجازة غير مدفوعة الأجر لذا اسأل قبل افتراض أن الإجازة ليست خيارًا. خاصة إذا كنت تستطيع تحمل الوقت بعيدًا عن الراتب ، فيمكنك اكتساب الخبرة التي ستجعلك أكثر قابلية للتشغيل في وظيفة الموارد البشرية.
• إذا لم يكن لديك أي شهادة جامعية أو دراسات عليا في الموارد البشرية أو الأعمال ، فاعتبر أن أوراق الاعتماد هذه أصبحت أكثر أهمية. خلفية في الدورات الدراسية للموارد البشرية أو درجة قد تجعلك أكثر قابلية للتوظيف في وظيفة الموارد البشرية.

نأمل أن تجد هذه الأفكار مفيدة عند متابعة وظيفة الموارد البشرية التي تحلم بها. إذا لم يكن هناك شيء آخر ، فسوف يضعونك على الطريق إلى مهنة مهنية ناجحة وسعيدة في مجال الموارد البشرية. لماذا لا تجربهم؟