• 2024-07-02

كونه فني التلقيح الاصطناعي

نهاية ثعلب قناة بيبي الفضائية

نهاية ثعلب قناة بيبي الفضائية

جدول المحتويات:

Anonim

فنيو التلقيح الاصطناعي مسؤولون عن المساعدة في تربية الأنواع الحيوانية.

الواجبات

تتمثل المهمة الأساسية لفني التلقيح الاصطناعي في تثقيف الماشية على أمل تشريب الحيوانات بنجاح ، ولكن قد يكون لديهم العديد من المسؤوليات الإضافية ذات الصلة. يجب على الفنيين مراقبة الدورات الحرارية للحيوانات الإناث بعناية لتحديد الوقت الأمثل للتلقيح (استنادًا إلى دورة الإباضة وسلوك الحيوان).

كما يجب عليهم التعامل مع ذوبان ذرات المني المجمدة التي تم حفظها في تخزين النيتروجين السائل. يجب إجراء التلقيح بالسرعة والدقة لضمان حصول الحيوان على أفضل فرصة للحمل في خدمة واحدة.

قد تشمل الرسوم الإضافية تنظيف وصيانة معدات التربية ، والاحتفاظ بسجلات دقيقة لكل التلقيح الذي يتم إجراؤه ، وإسداء المشورة للمربين بشأن اتجاهات الصناعة في تقنيات اختيار المواليد والتناسل. كما يجب أن يكونوا قادرين على العمل عن كثب مع الأطباء البيطريين من الحيوانات الكبيرة ، ومربي الحيوانات ، وموظفي الدعم لضمان سير عملية التربية بسلاسة وبأقل قدر ممكن من الضغط على الحيوانات المعنية.

يجب على فنيي التلقيح الاصطناعي توخي الحذر حيث يتفاعلون بشكل روتيني مع أنظمة تبريد النيتروجين السائل. يتم تنفيذ واجبات هذا الموقف بشكل عام في الهواء الطلق أو في الحظائر ، لذلك قد يتعرض فني بانتظام لدرجات حرارة متفاوتة وتغير الأحوال الجوية. من المهم أيضًا اتباع احتياطات السلامة المناسبة أثناء العمل مع الحيوانات الكبيرة لتقليل فرصة إصابة فني ، لأن هذه الحيوانات قد تتفاعل بشكل غير متوقع بسبب الضغط الذي يتم ضبطه وضبطه لعملية التربية.

الخيارات المهنية

تم العثور على معظم المناصب في هذا المجال في صناعات الأبقار أو الخنازير التي تعتمد بشكل كبير على التلقيح الصناعي لنشر قطعانها. بالنيابة قد تتخصص التقنيات أيضًا في القيام بالأعمال الإنجابية مع الخيول أو الأغنام أو الأبقار. ينبغي على المهتمين بالعمل في صناعة الخيول أن يلاحظوا أن صناعة التربية الأصيلة تحظر على وجه التحديد استخدام التلقيح الصناعي ، لذا فإن العمل في هذا المكان المحدد ليس ممكنًا لـ A.I. التكنولوجية. بينما معظم A.I. يعمل الفنيون في هذا المجال (لمزارع التربية) ، وقد يشارك البعض في إجراء البحوث العلمية أو العمل في الأوساط الأكاديمية.

التعليم والتدريب

يجب أن يحصل فنيو التلقيح الصناعي على شهادة الثانوية العامة كحد أدنى ، لكن العديد من الفنيين يحملون شهادة في مجال متعلق بالحيوان مثل علوم الحيوان أو علوم الألبان أو البيولوجيا. بعضها مرخص أيضًا للفنيين البيطريين. هناك مجموعة متنوعة من البرامج التدريبية المتاحة لأولئك الذين يأملون في العمل في هذا المجال ، مع هذه الدورات التي تقدمها إما الجمعيات الوطنية للتكاثر أو الشركات التي تقوم بتسويق السائل المنوي المجمد لصناعة الثروة الحيوانية.

من المهم أن يكون لدى الفنيين معرفة ممتازة في علم التشريح والفيزيولوجيا التناسلية وسلوك الحيوانات وتقنيات التلقيح الصناعي. يجب على الفنيين أيضًا أن يكونوا على دراية كبيرة بخطوط ونسب السلالة التي يعملون بها ، في حالة رغبة عملائهم في مناقشة خياراتهم.

تعد مهارات التواصل مهمة بشكل خاص ، حيث يتعين على الفني التفاعل مع الطبيب البيطري يوميًا لتحديد الحيوانات التي ستولدها والتي أصبحت حاملًا بنجاح. تعد مهارات الكمبيوتر أيضًا ميزة إضافية لمجموعة مهارات التكنولوجيا ، حيث تستخدم العديد من المنشآت الآن قواعد البيانات المحوسبة للحفاظ على سجلاتهم وتحديثها.

راتب

يمكن أن يتفاوت مرتب فني التلقيح الصناعي على نطاق واسع ويعتمد على مجموعة متنوعة من العوامل مثل مستوى تعليم الفني ، وسنوات الخبرة ، ومعدل النجاح ، والصناعة المحددة التي يعملون فيها.

لا يقوم مكتب إحصاءات العمل (BLS) بتتبع بيانات الرواتب بشكل منفصل لفنيي التلقيح الاصطناعي ، ولكنه بدلاً من ذلك يدرجها في الفئة الأكثر عمومية من مربي الحيوانات. وجد مسح رواتب BLS أنه في شهر مايو من عام 2012 ، كان متوسط ​​الأجر بالساعة لأولئك في فئة مربي الحيوانات 37230 دولار في السنة (17.90 دولار في الساعة).

كسب أقل من 10 في المائة من مربي الحيوانات أقل من 18،110 دولار في السنة (8.71 دولار في الساعة) ، في حين أن أعلى 10 في المئة من مربي الحيوانات حصلوا على أكثر من 59340 دولار في السنة (28.53 دولار في الساعة). الولايات التي لديها أعلى متوسط ​​أجر سنوي لمربي الحيوانات تشمل ميشيغان (54،110 دولار) ، ويسكونسن (45،690 دولار) ، كاليفورنيا (43،510 دولار) ، نيويورك (39،950 دولارًا) ، وإنديانا (33،430 دولارًا).

الخيارات المهنية

تعد التكنولوجيا الإنجابية جزءًا متزايد الأهمية من صناعة تربية الحيوانات ، وينبغي أن يستمر الطلب على فنيي التلقيح الصناعي في الارتفاع في المستقبل المنظور. يجب أن يتمتع المرشحون ذوو الخبرة العملية الواسعة بأفضل فرص تأمين فرص العمل في هذا المجال.


مقالات مشوقة

الخصائص المشتركة للمهنيين الألفية

الخصائص المشتركة للمهنيين الألفية

جيل الألفية (أو الجيل ص) هو القطاع الأسرع نموًا في القوى العاملة. اكتشاف خصائص هؤلاء العمال وأفضل السبل لإدارتها.

ASVAB: حساب نتائج VE / AFQT

ASVAB: حساب نتائج VE / AFQT

إن نقاط التعبير اللفظي (VE) هي في الواقع اختباران فرعيان من الاختبارات الفرعية أعلاه: فهم الفقرة (PC) و Word Knowledge (WK).

الخصائص المشتركة للجيل العاشر من المهنيين

الخصائص المشتركة للجيل العاشر من المهنيين

يتميز الجيل X بأنه مستقل وطموح ومرن ويرتكز على الأسرة. تعلم المزيد عن العمل مع Gen Xers في مهنة المحاماة.

أسئلة المقابلة الشائعة لوظائف المستوى التنفيذي

أسئلة المقابلة الشائعة لوظائف المستوى التنفيذي

فيما يلي الأسئلة الشائعة التي يمكنك توقع طرحها أثناء مقابلة العمل لشغل منصب في المستوى التنفيذي. إلقاء نظرة والحصول على استعداد.

الاحتيالات الوظيفية الشائعة وكيفية تجنبها

الاحتيالات الوظيفية الشائعة وكيفية تجنبها

فيما يلي معلومات حول عمليات الاحتيال في الوظائف ، بما في ذلك كيفية التحقق من قوائم الوظائف ، وكيفية تجنب الحيل الوظيفية ، وقائمة بالاحتيالات الوظيفية والوظيفية الشائعة.

أسئلة شائعة خلال مقابلات العمل القانونية

أسئلة شائعة خلال مقابلات العمل القانونية

إذا كنت تجري مقابلات مع وظائف قانونية ، فمن المحتمل أنك تتساءل عن نوع الأسئلة التي ستطرحها. وهنا بعض الأسئلة الشائعة.