سؤال المقابلة الوظيفية: هل لديك دوافع ذاتية؟

يميل الباحثون إلى طرح أسئلة حول ما يحفزك. تتراوح هذه الأسئلة من "ما الذي تحبه؟" ببساطة ، "ما الذي يحفزك؟" السؤال الآخر الذي يطرحه أصحاب العمل هو: "هل لديك دوافع ذاتية؟" يريد أصحاب العمل أن يعرفوا أنك ستصبح موظفًا متحمسًا وملتزم بعملك. إنهم يريدون أن يعرفوا أنك ستقوم بعمل أفضل ما لديكم حتى دون أن يطلب منك رئيسك القيام بذلك ، أو الوعد بالمكافأة.

لذلك ، عندما يسأل صاحب العمل ، "هل لديك دوافع ذاتية؟" يجب أن تقول نعم. ومع ذلك ، فإن الإجابة القوية على هذا السؤال ستتجاوز الإجابة المكونة من كلمة واحدة وستتضمن أمثلة محددة عن دوافعك الذاتية. اقرأ أدناه للحصول على نصائح حول كيفية الإجابة على سؤال المقابلة وعينة من الإجابات.

إستراتيجية

عندما تجيب على هذا السؤال ، قدم مثالًا أو مثالين محددين عن الأوقات التي أظهرت فيها شغفك وتفانيك في عملك. تأكد من أنك تركز على أمثلة الأوقات التي قمت فيها بعمل مثالي ، ليس بسبب التأثيرات الخارجية - أي رئيسك يطالبك بعمل شيء ما أو حافز مالي - ولكن بسبب شغفك بالمهمة.

قد تتحدث أيضًا عن وقت تغلبت فيه على تحدٍ معين ، أو حددت هدفًا صعبًا لنفسك. يمكن أن توضح هذه الأنواع من الأمثلة أيضًا كيف تحفز نفسك في الأوقات الصعبة.

إذا كنت جديدًا في سوق العمل أو غيرت مهنك ، فلا يتعين عليك إعطاء مثال من العمل. بدلاً من ذلك ، فكر في وقت قمت فيه بعمل مثالي ببساطة بدافع الشغف بالمشروع. ربما قمت بتنظيم وقيادة حدث لمجموعتك اللامنهجية ، أو عملت على تحسين مهمة للمدرسة (طالما كنت تقوم بهذا العمل بسبب اهتمامك بالموضوع ، وليس بسبب الاهتمام بتقديرك).

قد تتحدث عن كيفية تحفيزك الذاتي للانخراط بشكل أكبر في الصناعة التي تبحث عنها حاليًا. على سبيل المثال ، ربما انضممت إلى منظمة مهنية وشاركت فيها ، أو عقدت عددًا من المقابلات الإعلامية مع أشخاص في قمة الميدان. أكد على أنك كنت مدفوعًا ليس فقط بالرغبة في الحصول على وظيفة ، ولكن لمعرفة المزيد عن صناعة تحمس لها.

أمثلة على أفضل الإجابات

• إطلاقا. أنا متحمس لهذا العمل ، لذلك أبحث دائمًا عن أفكار جديدة ومبتكرة لجلبها إلى المشروع. على سبيل المثال ، استلهمت من الحملة الإعلانية الأخيرة التي عملت عليها لدرجة أنني اقترحت عددًا من استراتيجيات الإعلانات الفريدة التي أحبها أصحاب العمل وقاموا بتنفيذها في النهاية. شغفي يدفعني للتفكير بشكل خلاق وتحقيق نتائج.
• وأنا أعلم أنني لدي دوافع ذاتية. أنا أبذل قصارى جهدي لأي مشروع وأتطلع دائمًا إلى المهمة التالية في متناول اليد. إن إكمال واحد بنجاح والانتقال إلى المشروع التالي أمر مثير للغاية بالنسبة لي. أنا شغوف بعملي وأستمتع حقًا بالعمل نحو الهدف الكبير التالي. على سبيل المثال ، بعد إكمال مشروع فريق بنجاح قبل الموعد النهائي المحدد لدينا ، سعت على الفور وطلبت الانضمام إلى فريق آخر في مشروع كنت مهتمًا به لفترة من الوقت. أنا أبحث دائمًا عن المشروع التالي لتدفق شغفي.

• لقد كنت دائما دوافع ذاتية. لم يلتحق أحد في عائلتي بالجامعة ، لكنني كنت دائمًا مصممًا على ذلك. لذلك ، وضعت نفسي في الكلية والدراسات العليا بدون دعم مالي من عائلتي. في مكان العمل ، أحمل نفس الدافع لإدارة المشاريع والمواعيد النهائية. أنا أعرف كيفية وضع هدف لنفسي وتحقيقه.
• نعم ، أنا متحمس للغاية. في المدرسة ، لا سيما في دورات الصحافة الخاصة بي ، أبذل دائمًا جهدًا إضافيًا في المشاريع ، وذلك ببساطة بسبب شغفي بالصحافة. على سبيل المثال ، طلب منا دورة واحدة لكتابة مقال حول موضوع معين. ذهبت إلى أبعد من ذلك ، وأجرت مقابلات متعددة وأذهب إلى الأرشيف المحلي للبحث في الموضوع. في النهاية حصلت على هذا المقال المنشور في مجلة. أعتقد أن هذا الدافع الذاتي والعاطفة للصحافة سيجعلني محررًا مساعدًا قويًا لصحيفتك.