محاسب إداري عالمي معتمد (CGMA)

يعتبر تعيين محاسب قانوني عالمي معتمد عرضًا مشتركًا حديثًا للمعهد الأمريكي للمحاسبين القانونيين (AICPA) ومعهد تشارترد للمحاسبين الإداريين (CIMA). تم إطلاق CGMA في يناير 2012 ، ومن المفترض أن تشير إلى الخبرة في مجالات المحاسبة الإدارية وإعداد التقارير الإدارية ، والتي تطبق الخبرة المحاسبية على أنشطة مثل:

• مقياس الاداء
• دعم قرار الإدارة
• خطة تعاونية
• تحديد الفرص التجارية
• اتخاذ القرارات الاستثمارية
• إدارة المخاطر
• حماية الأصول

تتضمن المحاسبة الإدارية جمع البيانات والمقاييس المالية وغير المالية وصيانتها وتحليلها وتطبيقها.

مبيعات الملعب

في نشرة صحفية افتتاحية ، عرضت AICPA خمسة أسباب لماذا يجب على سلطة الائتلاف المؤقتة النظر في إضافة تسمية CGMA.

1. وفقًا لمسح أجرته AICPA و CIMA ، فإن 80٪ من كبار المديرين التنفيذيين يفضلون مرشح وظيفة مع تعيين CGMA على واحد بدونها. بالإضافة إلى ذلك ، أجاب 75 ٪ أنهم يريدون الموظفين الماليين الحاليين للحصول على CGMA.
2. نظرًا لأن محاسبي الإدارة لديهم مجموعة واسعة من المهارات ويتم تدريبهم على استخدام مقاييس الأداء بخلاف المقاييس المالية البحتة ، فيمكنهم إضافة قيمة فريدة في عمليات صنع القرار في المنظمات.
3. تمتلك CGMAs خفة الحركة والقدرة على التكيف أعلى من المتوسط ​​، وهي خصائص أساسية في بيئات العمل سريعة التغير.

1. كتسمية عالمية ، تمتلك CGMA القدرة على الانتقال إلى الإدارات الأخرى داخل الشركة وحول العالم.
2. يخلق CGMA طريقًا إلى ما يسمى بالوظائف "C-Suite" لأن أصحابها لديهم المهارات اللازمة للمشاركة في القرارات التجارية الهامة.

نقد الملعب المبيعات: يخضع ملعب مبيعات AICPA لـ CGMA لعدد من الانتقادات. فيما يلي بعض ، مرتبط بالأسباب المذكورة أعلاه.

1. الرؤساء التنفيذيون بعيدون عن قرارات التوظيف التي ستؤثر على الغالبية العظمى من CGMAs. كما أن قلة منهم لديهم أوراق اعتماد محاسبية أو خبرة في هذا المجال ومن غير المرجح أن يكونوا قد سمعوا عن CGMA قبل أن يتم مسحهم. نتيجة لذلك ، فإن قيمة هذا الاستطلاع مشكوك فيها للغاية.
2. لمجرد أن مجال وظيفي معين مهم ، فإنه لا يعني بالضرورة أن الاعتماد الجديد المرتبط به ضروري أو قيم بحد ذاته. علاوة على ذلك ، لم يثبت بعد أن أصحاب CGMA أكثر مهارة ، في المتوسط ​​من محاسبي الإدارة ذوي الخبرة دون واحد.

1. مرة أخرى ، فإن CGMA جديد جدًا بالنسبة لأي شخص للحكم على ما إذا كان أصحابه أفضل ، في المتوسط ​​من غيرهم في الحقل دون ذلك.
2. مرة أخرى ، نظرًا لأن CGMA جديد وغير معروف إلى حد كبير ، فإنه ليس لديه سجل حافل في تعزيز التنقل.
3. بالنظر إلى حداثة CGMA ، يعد هذا تنبؤًا آخر لا أساس له لا يدعمه الواقع.

علاوة على ذلك ، تجدر الإشارة إلى أنه لا يلزم وجود اتفاق سلام شامل أو خلفية واسعة في المحاسبة لإدخال مجالات المحاسبة الإدارية أو تقارير الإدارة. بدلاً من ذلك ، كما هو الحال في العديد من التخصصات التجارية والمالية ، فإن التدريب على العمل هو غالبًا مفتاح بناء الخبرة في هذه المجالات.

مؤهلات

من أجل الحصول على تعيين CGMA ، يجب أولاً أن يكون إما عضوًا يتمتع بحق التصويت في وضع جيد لـ AICPA (أي ، CPA) أو عضوًا في CIMA. بالإضافة إلى ذلك ، يجب أن يكون لديك خبرة لا تقل عن ثلاث سنوات في المحاسبة الإدارية. بالنسبة إلى اتفاق السلام الشامل ، هذا يعني تلبية إحدى هذه المجموعات الأربع من الحد الأدنى من المتطلبات:

• ثلاث سنوات من الخبرة في المحاسبة المالية أو المراجعة الداخلية أو المحاسبة الإدارية ، سواء في الأعمال التجارية أو في الحكومة
• خبرة سنتين في المحاسبة المالية أو المراجعة الداخلية أو المحاسبة الإدارية ، بالإضافة إلى سنة واحدة في المحاسبة العامة
• ثلاث سنوات من الخبرة في المحاسبة المالية أو الإدارية على أساس استشاري
• ثلاث سنوات في وظيفة المحاسبة الإدارية الداخلية لشركة محاسبة

بدءًا من يناير 2015 ، بدأ إجراء امتحان للمتقدمين للحصول على CGMA. لا يجوز للشخص الذي لم يكن محاسبًا مؤقتًا ولكنه يحصل على CGMA أن يقدم نفسه أو نفسها ككلفة اكتساب ، والتي يجب كسبها بشكل منفصل.

كلفة

الحصول على تصنيف CGMA مجاني لأعضاء CIMA. بالنسبة لأعضاء AICPA ، فإن تكلفة CGMA تبلغ 150 دولارًا سنويًا. لأعضاء كل من AICPA وعضو جمعية المجتمع CPA ، الرسوم 100 دولار في السنة.