المتدرب في شركة صغيرة

عندما يضرب موسم التدريب الصيفي ، يتعين على العديد من المرشحين الشباب أن يقرروا حجم الشركة التي يرغبون في العمل فيها - شركة ناشئة أو متوسطة الحجم أو شركة كبيرة. على الرغم من أن التدريب الداخلي يميل إلى وجود بعض أوجه التشابه بصرف النظر عن حجم الشركة ، إلا أن دورك وخبراتك وفرصك قد تختلف مع انتقالك من شركة أكبر إلى شركة أصغر. إن عدم معرفة الفرق يمكن أن يكون مرهقًا عندما تحاول تحديد التدريب المناسب لك.

عندما تهبط فترة تدريب داخلي ، بصرف النظر عما إذا كانت الشركة كبيرة أم صغيرة ، ستحصل على خبرة عملية رائعة ومنشئ استئناف وفرص للتواصل الشبكي وفرصة لتحديد ما إذا كنت ترغب حقًا في متابعة هذا الحقل بعد التخرج.

اسم العلامة التجارية الاعتراف

يكتسب بعض الأشخاص خبرة تدريبية في شركات كبيرة مثل Fox أو NBC ، على سبيل المثال. يمكن أن يساعدك التدريب الداخلي للشركة ذات الاسم التجاري الكبير في سيرتك الذاتية في الحصول على وظيفة في شركة نظير بعد التخرج.

تكتسب الأسماء الكبيرة أهمية أكبر في مجالات مثل القانون ، وعندما يستأنف موظفو الموارد البشرية عملية المسح ، تبرز أسماء الشركات البارزة. إذا كنت تدرس التسويق ، فسوف تضيف المزيد من النفوذ إلى سيرتك الذاتية إذا كنت متدربًا على ديزني ، بدلاً من شركة بوتيك.

يمكن لشركة العلاقات العامة متوسطة الحجم أن تقدم تجربة رائعة بطرق مختلفة وقد تحصل على التعرف على الاسم محليًا ، مما يساعدك في الحصول على فرص ما بعد الكلية. الشركات الصغيرة لها فوائدها الخاصة ، لكنك لن تحصل على مزايا التعرف على الاسم. قد تواجه أيضًا صعوبة أكبر في العثور على مرشدين من أصحاب الأسماء الكبيرة داخل الشركات الأصغر حجماً ، كما أنك تتمتع بفرصة أقل للوصول إلى قدامى المحاربين في الصناعة الذين مروا بالطحن وعاشوا لمعرفة ذلك.

في عالم مثالي ، ستستفيد من تجربة العديد من الشركات ذات الأحجام المختلفة والامتيازات التي تتوافق مع كل نوع محدد من التدريب.

في الشركات الكبرى ، يمكن أن يكون تأمين التدريب الداخلي عملية أكثر تعمقا. من المحتمل أن تلتقي بقسم الموارد البشرية أولاً للتعرف على المواعيد النهائية المحددة للتطبيق وتواريخ البدء وتواريخ الانتهاء. قد تحصل أيضًا على بضائع ترويجية للشركات ، مثل الحقائب والأقلام وغيرها من الأشياء الجيدة التي تحمل شعار الشركة.

اعتمادًا على حجم الشركة ومدى تأسيس برنامج التدريب الداخلي الخاص بهم ، قد تعامل الشركة المتدربين على وجبات غداء مجانية ومتحدثين في سلسلة الغداء التنفيذية وأحداث الاختلاط الداخلي والمزيد. في الشركات الكبرى ، كان هناك المزيد من الأشخاص حولك ولكن قد لا تتاح لك بالضرورة الفرصة للقاءهم.

اكتساب خبرة العمل

عندما تتدرب مع شركات صغيرة ومتوسطة الحجم ، فمن المحتمل أن تكون قادرًا على إقامة علاقات أقوى مع الأشخاص الذين تعمل معهم ، لأن عددهم أقل وعددًا أقل من المتدربين.

قد يكون لديك أيضًا المزيد من الفرص الحقيقية لمساعدة الآخرين في مشاريع مختلفة. لا تختلف المهام النموذجية التي ستؤديها كعمل داخلي إداري ، والبحث ، وتدوين الملاحظات ، ومراقبة الاجتماعات ، بالضرورة عن العمل الذي ستقوم به في الشركات الكبيرة. الفرق الوحيد هو أنه سيكون لديك المزيد من الفرص لتحمل المزيد من المسؤولية ومجموعة متنوعة من المهام.

إذا كنت تفكر في تدريب داخلي مع شركة تقوم بأشياء مثيرة للاهتمام ولكن لم يسمع أحد عنها ، فلا بأس بذلك. قم بالتدريب ، وقم بإنطباع دائم ، وابذل قصارى جهدك للمشاركة في عمل ذي معنى ، وشبكة ، ومساعدة في العديد من المهام المختلفة قدر الإمكان. في شركة أكبر ، لا يزال بإمكانك الاستمتاع بتجربة رائعة ، ولكن يمكنك أيضًا أن تلعب ألعاب الكمبيوتر في مكتب فارغ طوال اليوم.

البيئة

قد تجد أن التدريب الداخلي لشركة كبيرة يبدو وكأنه تجربة عامة غير شخصية في بعض النواحي. الشركات الصغيرة لديها وقت أسهل بكثير في خلق شعور شخصي ، ولأن الموظفين لن يكونوا بهذا القدر من الأهمية ، فيمكنك السندات والتعرف على زملائك في العمل.

في الشركات الأصغر ، من المحتمل أن يكون لديك وصول إلى الموظفين الذين يتمتعون بدرجة عالية في الشركة ، مما قد يعرضك إلى عمل أكثر إثارة للاهتمام وجهات اتصال أكثر نفوذاً. على العكس من ذلك ، قد يجد المتدربون في الشركات الكبرى أنفسهم يقومون بنسخ وتناول القهوة للموظفين ذوي المستوى الأدنى.

في هذه الأيام ، سوف يتدرب معظم الطلاب مع شركات متعددة على مدار حياتهم المهنية في الكلية. بمجرد الانتهاء من التدريب الداخلي الخاص بك مع شركة أصغر ، تابع التدريب الداخلي مع شركة ذات علامة تجارية معروفة.

يجب أن تساعدك تجربة المتدرب السابقة في الحصول على اسم كبير جدًا. إن وجود كل من هذه الفرص سيوازن سيرتك الذاتية ويمنحك تجربة مفيدة في شركتين مختلفتين. نأمل ، بحلول نهاية فترة التدريب الداخلي الخاصة بك ، سيكون لديك شعور أفضل بحجم ونوع الشركة التي ترغب في العمل فيها بعد الكلية.