• 2024-11-21

6 موضوعات لتجنب المناقشة في العمل

من زينو نهار اليوم ØµØ Ø¹ÙŠØ¯ÙƒÙ… انشر الفيديو Øتى يراه كل الØ

من زينو نهار اليوم ØµØ Ø¹ÙŠØ¯ÙƒÙ… انشر الفيديو Øتى يراه كل الØ

جدول المحتويات:

Anonim

هناك بعض الأشياء التي يجب عليك تجنب مناقشتها في العمل لأن طرح هذه المواضيع قد يجعل زملاء العمل لديك غير مرتاحين أو يؤثرون على آرائهم فيك وقدرتك على القيام بعملك. الإحراج في مكان العمل يمكن أن يؤثر على أدائه وفي النهاية هو صاحب العمل. لا أحد يريد أن يكون سبب ذلك.

  • 01 الدين

    ربما تكون السياسة موضوعًا أكثر تقلبًا من أي موضوع آخر. إنه يؤدي إلى إشعال الغضب وتوقف العلاقات ، حتى بين الأصدقاء المقربين والعائلة. بالنظر إلى مقدار الوقت الذي تقضيه في العمل ، والحاجة إلى العمل مع زملائك جنبًا إلى جنب والعمل معهم ، فإن إجراء محادثات حول هذا الموضوع لا يستحق كل هذا العناء.

    على الرغم من أنك قد تشعر بقوة تجاه حزبك أو المرشح الذي تؤيده ، أو قد يكون لديك رأي غير مواتٍ في المعارضة ، فلا تحاول كسب زملائك في العمل إلى جانبكم. سيكون مجهودًا عديم الجدوى من شأنه أن يسبب مشاعر قاسية بينك وبينهم.

  • 03 حياتك الجنسية

    لا تناقش مطلقًا تفاصيل حول حياتك الجنسية. هل حقا. لا يوجد أي سبب لأي شخص لمعرفة ما يدور بينك وبين شريكك أو شركائك. هذا الموضوع يجعل الكثير من الناس يتناثرون ويمكن أن يتسببوا في شعور زملائك في العمل بعدم الارتياح من حولك.

    مناقشة حياتك الجنسية يمكن أن تحصل في الماء الساخن القانوني. إذا شعر شخص ما بالخوف أو ظن أنك قد أوجدت بيئة عمل مسيئة ، فقد يكون لديه أسباب لتقديم شكوى ضد التحرش الجنسي. عندما تحتاج حقًا إلى الثقة في شخص آخر غير شريكك ، سيتعين على صديق جيد القيام به.

  • 04 مشاكل مع زوجتك أو أطفالك أو والديك

    قد تتسبب مناقشة المشكلات التي تواجهها مع أفراد الأسرة في دفع الآخرين ، بما في ذلك رئيسك ، إلى التساؤل عما إذا كانت هذه الصعوبات ستصرفك عن أداء وظيفتك؟ حتى لو كنت تعرف أن هذه المشكلات لن تؤثر على عملك ، فإنها لا تؤثر على عملك.

    عندما يكون المشرفون أو المديرون صريحين بشأن مشاكلهم ، فقد يرى مرؤوسوهم هذا كنقطة ضعف يمكنهم استغلالها. هذا يمكن أن تقوض سلطتك. بالإضافة إلى ذلك ، فإن تسليط الضوء على مشاكلك سوف يغذي مطحنة الشائعات ويجعلك تصبح موضوع ثرثرة في مكان العمل.

  • 05 حياتك المهنية التطلعات

    لا يوجد أي خطأ في رؤية عملك الحالي كنقطة انطلاق لأشياء أكبر وأفضل ، ولكن احتفظ بهذه المشاعر لنفسك. الحديث عن طموحاتك ، لسبب وجيه ، سيجعل رئيسك يسأل عن ولائك ويؤدي إلى استياء بعض زملائك في العمل.

    إذا كنت مهتمًا بالتقدم داخل مؤسستك الحالية ، فقم بعملك بشكل جيد للغاية ، وبطبيعة الحال ، أخبر رئيسك في العمل أنك تريد الانتقال إلى صفوف الشركة. أفعالك سوف تتحدث نيابة عنك.

  • 06 مشاكلك الصحية

    على الرغم من أن المشكلات الصحية - العقلية أو الجسدية - ليست شيئًا تخجل منه ، فلا تتناولها كثيرًا في العمل. يمكنك اختيار عدم التحدث عنها مطلقًا أو أن تكون منفتحًا للغاية ، ولكن بصرف النظر عن مقدار أو القليل الذي تكشف عنه ، تجنب مشاركة كل التفاصيل الأخيرة لحالتك.

    عند تحديد مقدار المشاركة مع زملائك ، ضع في اعتبارك ذلك: عندما يعلم زملاؤك أنك مريض ، فقد يشككون في قدرتك على أداء وظيفتك بشكل جيد ، تمامًا كما لو كانوا يعرفون مشاكل عائلتك. على الرغم من أن مخاوفهم قد لا أساس لها من الصحة ، إلا أنها ستضع الشك في أذهانهم وتؤثر على تصوراتهم لك.


  • مقالات مشوقة

    تعرف على كشك الطائرات وكيفية منعها

    تعرف على كشك الطائرات وكيفية منعها

    تحدث الأكشاك الجوية بسبب مشكلة في زاوية الجناح ، وليس بسبب عطل ميكانيكي. تعلم أساسيات الأكشاك الطائرة وكيف يتم تصحيحها.

    حظر الموظف من شهر الاعتراف

    حظر الموظف من شهر الاعتراف

    "موظف الشهر" هو جهد المنظمة للتعرف على مساهمات الشخص. ولكن ، لا يعمل عادة بشكل جيد للغاية.

    كيف يستخدم أصحاب العمل أنظمة تتبع المتقدمين (ATS)

    كيف يستخدم أصحاب العمل أنظمة تتبع المتقدمين (ATS)

    يستخدم أصحاب العمل أنظمة تتبع المتقدمين لمعالجة طلبات التوظيف وتسريع عملية التوظيف. وإليك كيفية عملها وكيفية الحصول على سيرتك الذاتية بعد مرور ATS.

    التدريب المهني - تعلم في الفصول الدراسية وعلى رأس العمل

    التدريب المهني - تعلم في الفصول الدراسية وعلى رأس العمل

    التلمذة الصناعية هي وسيلة رائعة لتدريب لمهنة. تعرّف على المزيد عنهم ، واعرف المهن التي يمكنك تدريبها وشاهد كيف تكون متدربًا.

    لماذا الناشرون يريدون المؤلفين مع المنصات

    لماذا الناشرون يريدون المؤلفين مع المنصات

    توفر المنصة للمؤلف نوعًا ما من المنتديات العامة التي يمكن من خلالها توجيه الكتب وترويجها لقراء محتملين محددين.

    ما هي المادة 15؟

    ما هي المادة 15؟

    إذا خرق أحد الأفراد العسكريين قاعدة لا تتطلب محاكمة عسكرية كاملة ، فسيتم عقد جلسة استماع للمادة 15 مع الضابط القائد.