خطاب الاستقالة لنموذج النمو الوظيفي

كتابة خطاب الاستقالة عند ترك وظيفة غير مطلوب ، ولكن يوصى به.

هذا هو السبب في أن كتابة واحدة هي سياسة جيدة. ستبقى هذه الرسالة في الملف حتى بعد أن لم تعد في الشركة. إنه بمثابة سجل ليومك الأخير ومعلومات مهمة أخرى. سيساعدك الحصول على هذه التفاصيل على الورق في تجنب سوء الفهم غير الضروري. كما أن كتابة خطاب استقالة مهذب ومهني يساعد في ترك انطباع إيجابي دائم لدى مديرك وقسم الموارد البشرية. هذا مهم ، لأنك لا تعرف أبدًا أي أشخاص آخرين سيعرفونهم في مجال عملك.

وستكون سعيدًا لأنك تركت انطباعًا جيدًا إذا كنت بحاجة إلى طلب مرجع من مدير الشركة أو الشركة بعد سنوات.

أحد الأسباب الشائعة للاستقالة هو أن وظيفتك لم تعد توفر الفرص التي تبحث عنها للنمو في حياتك المهنية. قد يعني هذا أنه لا يوجد طريق إلى الترويج لك ، أو أنه لا توجد مشاريع تتيح لك تطوير مهارات جديدة.

سواء باستخدام البريد الإلكتروني أو البريد الحلزون ، فإن خطاب الاستقالة مهم لإبلاغ صاحب العمل بأنك تقوم بإنهاء عملك ومشاركتك عندما يكون آخر يوم لك ، وأكثر من ذلك. ما هي المعلومات الأخرى التي يجب أن تدرج في رسالتك؟ وكيف يمكنك التعبير بشكل مناسب؟ تعرف على المزيد من التفاصيل ، واستخدم نموذج الرسالة هذا كمصدر إلهام أثناء كتابة خطاب الاستقالة الخاص بك.

نموذج رسالة

هذا مثال على خطاب الاستقالة الذي يمكنك استخدامه عندما لا توفر وظيفتك الحالية فرصًا للنمو. قم بتنزيل قالب خطاب الاستقالة (متوافق مع محرّر مستندات Google و Word Online) أو انظر أدناه للحصول على مزيد من الأمثلة.

قم بتنزيل قالب الكلمات

نموذج رسالة (نسخة نصية)

مارثا سميث

123 الشارع الرئيسي

Anytown، CA 12345

555-555-5555

[email protected]

1 سبتمبر 2018

خوسيه رودريجيز

مدير الموارد البشرية

Manufly

123 طريق العمل

مدينة الأعمال ، نيويورك 54321

عزيزي السيد رودريغيز ،

يرجى النظر في خطاب الاستقالة الخاص بي من منصبي كمساعد للموارد البشرية في مانوفلي كوميونيكيشنز ، اعتبارًا من 30 سبتمبر.

السنوات الأربع الماضية في مانوفلي كانت مذهلة. لقد استمتعت بالعمل هنا وأشعر أنني سأترك خبرة كبيرة. ومع ذلك ، فقد أعربت عن رغبتي في رفع السلم عدة مرات على مر السنين ، وأرى أن هذا الموقف لا يملك مساحة كبيرة للنمو كما كنت أتوقع في البداية. أشعر أنني بحاجة للمضي قدماً والبحث عن منصب يسمح بمزيد من المسؤولية والنمو المهني.

لقد كان مساعدك ممتعًا للغاية على مدار الأعوام القليلة الماضية ، لكن للأسف ، يجب عليّ المضي قدمًا من أجل القيام بما هو أفضل بالنسبة لي ولحياتي المهنية. آمل أن أبقى على اتصال وأريد أن أشكرك مرة أخرى على الوقت الذي شاركنا فيه معًا. اتمنى لك الافضل.

بإخلاص،

توقيعك (رسالة مطبوعة)

مارثا سميث

ما هي المعلومات لتشمل

أهم المعلومات التي يجب تضمينها في خطاب الاستقالة هي حقيقة أنك تستقيل. بعد ذلك مباشرة ، يجب عليك تحديد يومك الأخير. هذا سوف يساعدك أنت ومديرك على تجنب أي لبس. من الناحية المثالية ، سوف تقدم إشعارًا لمدة أسبوعين ، على الرغم من أن هذا غير ممكن دائمًا. عادة ، سوف تدرج كل من هذه المعلومات في الجملة الأولى من خطاب الاستقالة الخاص بك.

كل شيء آخر في خطاب الاستقالة الخاص بك هو اختياري. لكن هذا لا يعني أنه يجب عليك ألا تدرجه. كما ذكر أعلاه ، فإن التكرم في هذه الرسالة سوف يساعد في ترك انطباع إيجابي.

تحقيقًا لهذه الغاية ، فكر في الإعراب عن الامتنان لصاحب عملك السابق على هذه الفرصة. إن مشاركة سبب الاستقالة ليست ضرورية ، ولكن كما ترى في المثال أعلاه ، يمكنك تضمين التفاصيل إذا كنت ترغب في ذلك. يمكن أن يُظهر أيضًا بعض الاعتبار لذكر خطط الانتقال ، وتحديد مدى توفرك خلال فترة الإشعار لمدة أسبوعين ، و / أو الوقت التالي مباشرة.

تجنب أن تكون سلبيًا ، بغض النظر عن أي إحباطات مشروعة لديك تجاه الشركة أو زملائك أو مديرك المباشر. هذه الرسالة ليست المكان المناسب للتعبير عن مظالمك. من المحتمل أن ينتهي به الأمر في ملفك ، وسيتم النظر فيه إذا كان صاحب عمل محتمل يدعو لفحص مرجعي للتحقق من تواريخ البداية والنهاية.

نظرًا لأن هذه رسالة احترافية ، فأنت تريد أن تكون رسميًا بلغتك. إذا كنت تطبع الرسالة ، فاستخدم تنسيق خطاب العمل المناسب. حتى لو كنت ترسلها عبر البريد الإلكتروني ، تجنب استخدام اللغة العامية أو النكات الداخلية (حتى إذا تم إرسال الرسالة إلى شخص ما ترسله عبر البريد الإلكتروني عدة مرات في اليوم).