أسئلة يجب طرحها قبل تعيين مدير موسيقى

01 مع من عملت؟

الإجابة على هذا السؤال ستوفر لك الكثير من المعلومات القيمة. عادة ما يشير العملاء السابقون للمدير إلى نوع الموسيقى التي يعرفونها بشكل أفضل. إذا كان عملاؤهم السابقون جميعهم موسيقيين ريفيين ، وكنت فرقة موسيقى الروك المستقلة ، فقد يكون هذا علامة حمراء. حتى إذا كان هذا المدير المحتمل مرتبطًا جيدًا ، فقد تكون معظم اتصالاتهم في نوع من الموسيقى لا يتناسب مع اتصالاتك. بالإضافة إلى ذلك ، عندما تعرف من عمل معه مدير في الماضي ، يمكنك تقييم المسار الوظيفي لهذا الموسيقي.

يعمل بعض المديرين فقط مع فعل واحد في وقت واحد ، بينما قد يكون لدى البعض الآخر عدد قليل من العملاء. يتيح لك التعرف على الأشخاص الآخرين الذين يعملون معهم الآن تحديد ما إذا كان سيكون لديهم الوقت للتركيز عليك.

02 من تعتقد أن جمهورنا هو؟

هل يفهم مدير الفنان المحتمل الخاص بك من أين أنت مع الموسيقى الخاصة بك؟ نأمل أن لا يخبرك إجابة هذا السؤال فقط عما إذا كان المدير "يحصل" على موسيقاك ، ولكنه سيعطيك أيضًا فكرة عن المكان الذي يتصورون فيه أخذ حياتك المهنية.

على الرغم من أنك تريد بالتأكيد أن تشعر أنك مدير يفهم كيف ترى موسيقاك ، إلا أن عليك أن تفكر في الإجابة عن هذا السؤال. إنه أمر واحد أن نعول على شخص بعيد عن قاعدة موسيقاك ، ولكن أحد أفضل الأشياء عن وجود مدير هو الحصول على منظور جديد للأشياء. إذا حدد شخص ما جمهوراً أو منفذاً ، بالنسبة لموسيقاك ، لم تكن قد فكرت في ذلك ، فقد يكون ذلك علامة جيدة للغاية في مدير جديد.

03 ماذا تعتقد أننا يمكن أن ننجز في ستة أشهر؟

إن الإطار الزمني الفعلي ليس بنفس أهمية المناقشة التي سيثيرها هذا السؤال. هذا هو المكان الذي يمكنك من خلاله معرفة ما يعتقد المدير أنه بإمكانه تحقيقه لك وكيف سيتم إنجازه. ستحصل على فكرة عن نوع جهات الاتصال التي لديهم بالإضافة إلى المزيد من التبصر في الاتجاه الذي يعتقدون أنه ينبغي على مهنتك الموسيقية اتباعه. يمكن أن يساعدك هذا السؤال أيضًا في الحكم على مستوى الحماس المحتمل للمدير ، وإذا كان هو المكان الذي تحتاجه الفرقة.

04 هل لديك عقد قياسي؟

بعض المديرين العمل مع اتفاقات العقد القياسية. يجب ألا توقع أبدًا عقدًا لا تفهمه ، وسوف ترغب في مراجعة أي عقد إداري من قبل محام. ومع ذلك ، تحتاج إلى معرفة ما إذا كان هناك عقد قياسي يستخدمه مديرك المحتمل ومدى انفتاحهم على تكييف اتفاقهم القياسي إذا كانت أجزاء منه لا تنطبق على ظروفك.

إذا كان هذا المدير لديه عقد قياسي ويضغط عليك للتوقيع عليه في الحال ودون تلقي أي نصيحة ، فلا.

05 كم تريد أن تدفع؟

تحتاج إلى معرفة النسبة المئوية التي يريدها المدير وما إذا كانوا يتوقعون الحصول على راتب أساسي أعلى النسبة المئوية. إنه أيضًا عندما تكتشف تدفقات الإيرادات التي يأمل مديرك المحتمل أن تكون جزءًا منها. إذا لم تتمكن من الاتفاق على إجابة هذا السؤال ، فستكون علاقة إدارتك أمرًا غير مقبول.