• 2024-11-21

ختم التدريب الجحيم الأسبوع المعلومات

بسم الله Official CLIP BISMILLAH Edition 2013 ARABE

بسم الله Official CLIP BISMILLAH Edition 2013 ARABE

جدول المحتويات:

Anonim

من بين جميع المعارك التي يجب أن تخوضها (البحر ، الجو ، الأرض) ، لا شيء أكثر أهمية من الأولى - معركة العقل على الجسد.

كان الصوت مرة أخرى. عاد هذا الرسول الصغير المثير للريبة إلى المونولوج المألوف ، "هذا BS! لماذا تضع نفسك من خلال هذا؟ لن تعمل أبدًا على هذا النحو ، لذا استقال الآن واسميها يوميًا!"

يعلم المدربون الأساسيون للهدم تحت الماء و SEAL (BUD / S) أن الجهاز البشري قادر على التحمل المذهل حتى في أقسى الظروف والبيئات ، لكنهم يعلمون أيضًا أنه يجب جعل العقل يتجاهل توسل الجسم.

كما يوحي اسمها ، يتم تدريب الأختام على إجراء العمليات في أي مجال ، ويقضي المرشحون الناجحون من 18 إلى 24 شهرًا في التدريب قبل تعيينهم في فرق. كل خطوة تمثل تحديا ، وكل اختبار أكثر صعوبة تدريجيا. في المتوسط ​​، 70 في المائة من المرشحين لا يتجاوزون المرحلة الأولى.

بالنسبة لمعظم ، يكمن التحدي الأكبر في الأسبوع الرابع من المرحلة الأولى. بعد مضي 5.5 يومًا ، يحدد التدريب المستمر في النهاية من لديه القدرة والعقلية على تحمله.

"مرحبا بكم في أسبوع الجحيم."

المتدربون يتحركون باستمرار. بارد باستمرار ، جائع ورطب. الطين في كل مكان - وهو يغطي الزي الرسمي واليدين والوجوه. الرمال تحرق العينين وتهيج الجلد الخام. أفراد الطاقم الطبي في وضع الاستعداد لحالات الطوارئ ومن ثم مراقبة المتدربين المنهكين. النوم سريع الزوال - مجرد ثلاث إلى أربع ساعات منحت قرب نهاية الأسبوع. يستهلك المتدربون ما يصل إلى 7000 سعرة حرارية في اليوم وما زالوا يفقدون الوزن.

يحاكي الصوت الداخلي المدرب BUD / S الذي يربط بين مجموعة من الرجال الذين تغمرهم المياه بثورته. "إذا تركت الآن يمكنك الذهاب للحصول على غرفة في أحد تلك الفنادق الفاخرة أسفل الشاطئ ولا تفعل سوى النوم لمدة يوم كامل!

طوال أسبوع الجحيم ، يذكّر مدراء BUD / S المرشحين باستمرار بأنهم "يستطيعون عند الطلب" (DOR) في أي وقت يشعرون فيه بأنه لا يمكنهم الاستمرار من خلال رنين جرس نحاس لامع معلق بشكل بارز داخل المخيم نرى.

"الاعتقاد بأن BUD / S حول القوة البدنية هو اعتقاد خاطئ شائع. في الواقع ، إنها 90 في المائة عقلية و 10 في المائة جسدية ، "قال مدرب BUD / S في منشأة سان دييغو. "(الطلاب) يقررون فقط أنهم باردون جدًا أو رملية أو قرحة جدًا أو رطب جدًا. إن عقولهم هي التي تتخلى عنهم ، وليس عن أجسادهم ".

"Whaddaya التفكير؟ كل ما عليك فعله هو الاستيقاظ والتخلص من الجرس النحاسي اللامع. كنت أعلم أنك تريد. …"

ليست التجارب الجسدية لأسبوع الجحيم صعبة بقدر مدتها: 132 ساعة من العمل البدني المستمر.

خلال الأيام والليالي الطويلة من أسبوع الجحيم ، يتعلم المرشحون الاعتماد على بعضهم البعض للحفاظ على اليقظة والبقاء متحمسين. يضغطون على بعضهم البعض على الكتف أو الفخذ دوريا وينتظرون ردا مطمئنا ردا على ذلك يقول: "ما زلت هانج" هناك ، كيف "نوبة لك؟" وهم يهتفون بصوت عال عندما يلاحظون رفيقة تكافح لإكمال مهمته واستخدام نفس الوقود عندما يشعرون بأنفسهم استنزاف. يتعلمون إسكات هذا الصوت الداخلي لحثهم على الاستسلام ورنين هذا الجرس البائس الجميل.

ينام. وقال انه سوف يفعل أي شيء من أجل ذلك. لم يستطع تذكر ما كان عليه اليوم ، أو عندما كان ينام آخر مرة. ولكن ، كان يعلم أن الأمر كان جيدًا ، ولم يكن هناك شيء جيد عن "أسبوع الجحيم". لقد كان باردًا ورطبًا لعدة أيام. كانت هناك قروح مفتوحة على طول فخذه الداخلي الآن من كونها غارقة باستمرار. وفي كل مرة كان يتحرك فيها ، كان التمويه الخشن الرطب يمتلئ بالجروح ، مبعثًا مسامير صاعقة من الألم عبر جسمه. ربما كان الصوت على حق.ربما يجب عليه فقط النهوض والمشي ورنين هذا الجرس.

يجب أن تتضمن توصية قائد الضابط (التي أعدت كنتيجة للوحة) معلومات تتعلق بالأداء العسكري والمهني للعضو ، ودرجة ونطاق الكفاءة الفنية والقدرة الإشرافية في التصنيف الحالي ، وإمكانية الأداء كضابط بتكليف ، والقدرة على إنجاز الضابط التقني. الوظائف الإدارية والمتخصصة للبرنامج (البرامج) والفئة (الفئات) المطلوبة.

يجب التوصية بهذه البرامج فقط للأفراد الذين أظهروا بوضوح أداءً مستدامًا متفوقًا وقدراتهم القيادية المتميزة وإمكانات العمل كضباط بتكليف. يجب أن يحصل المرشح على موافقة مؤيدة من الضابط القائد (الوحدة CO لموظفي SELRES) ليكون مؤهلاً للتقدم ليصبح LDO.

إذا شعر الضابط القائد بأن الفرد غير مؤهل لـ LDO ، فلن يقوم القائد بإعادة توجيه الحزمة. يجب تقديم المشورة للأفراد الذين لا يتلقون تصديقًا إيجابيًا بشأن ما يحتاجون إلى فعله لتحسين سجلاتهم للحصول على تصديق إيجابي في نهاية المطاف.

لوحات اختيار

تجتمع لوحات اختيار منفصلة (واحدة للخدمة الفعلية وواحدة للخدمة غير النشطة) في قيادة أفراد البحرية سنويًا للنظر في المتقدمين للخدمة الفعلية وبرامج LDO غير النشطة.

تعيين ضابط الخدمة المحدودة

سيتم تعيين CWOs المحددة لـ LDO في الدرجة الدائمة من LTJG (paygrade O-2) في البحرية (أو الاحتياطيات البحرية لموظفي الخدمة غير العاملين). سيتم تعيين CWOs المختارة لـ LDO مع ما لا يقل عن 4 سنوات ويوم واحد من الخدمة الفعلية التراكمية لتشمل (ADSW / AT) في الدرجة الدائمة لـ LTJG (paygrade O-2E).

سيتم تعيين الموظفين المجندين الذين تم اختيارهم من أجل LDO في الدرجة الدائمة من الراية (paygrade O-1) في البحرية (أو الاحتياطيات البحرية للموظفين غير العاملين في الخدمة). سيتم تعيين الموظفين المجندين الذين تم اختيارهم من أجل LDO مع أكثر من 4 سنوات من الخدمة الفعلية في الدرجة الدائمة من الراية (الراتب O-1E).

لن يتم تعيين الأشخاص المحددين ك LDOs إلا إذا استمروا في تلبية جميع معايير الأهلية كما هو محدد سابقًا.

يجب أن يوافق المختارون في الخدمة الفعلية على البقاء في الخدمة الفعلية لمدة 4 سنوات من تاريخ قبول التعيين وقد يُطلب منهم النقل من موقع العمل الحالي.

يجب أن يظل المحددون بموجب برنامج العمل غير النشط في الخدمة في "الاحتياطي الجاهز" حتى يتم تقديم الموعد. عند الموافقة ، يجب أن يوافق كل مُختار على البقاء في الاحتياطي الجاهز لمدة 3 سنوات من تاريخ قبول التعيين.

يجب على المرشحين اختراق المياه المغطاة بالجليد ، والقفز دون حماية لباسهم الجاف ، فقي الماء لمدة ثلاث إلى أربع دقائق ، وسحب أنفسهم من الماء ، ثم تجفيف ملابسهم والعتاد.

في حين أن البعض قد يتساءل عن الحاجة إلى الانضمام إلى "نادي الدب القطبي" ، فإن مرشحي SEAL مرة أخرى يسكتون الشكوك الداخلية ويتبعون التعليمات الواردة. حتى في المراحل اللاحقة من SQT ، يدعو المرشحون إلى تصميمهم العقلي على اجتيازهم.

"لقد ظللت أفكر في هذا المشهد في فيلم" هرمجدون "، هذا ما قاله زميل مرشح SEAL وزميله في الصف الثالث. "سأل فريق الإنقاذ الذي ذهب إلى الكويكب عن البيئة في الفضاء ، وكما وصفها مهندسو ناسا ، أجاب الأبطال:" أسوأ بيئة ممكنة يمكن تخيلها ، هذا كل ما كان عليك إخبارنا به ".

هذا هو شكل التدريب على الطقس البارد بالنسبة لي: أسوأ بيئة يمكن تخيلها."

بعد الانتهاء من التدريب الباقي على الطقس البارد ، يتم منحهم شارة ترايدنت ورمز تصنيف القوات البحرية في مركز الحرب البحرية الخاص ، كورونادو ، كاليفورنيا.

مع تزايد التهديدات الإرهابية في جميع أنحاء العالم ، فإن الأختام مطلوبة أكثر من أي وقت مضى. ومع ذلك ، حتى مع الحاجة الملحة لمزيد من هؤلاء الرجال ، يظل تدريب المرشحين صعباً كما كان في أي وقت مضى.

ستستمر عملية التدريب لمدة 24 شهرًا في فصل المرشحين المحددين عن المترددين.

وبينما تضع البحرية الأختام حياتهم على المحك الذي يدافع عن أمريكا ، يجب على كل عضو في هذا الفريق أن يعرف دون أدنى شك أن الرجل الذي يقاتل إلى جانبه لن يستسلم أو يخسر عندما تبدأ الأمور في التفاقم.

"لا! اخرس! اخرس! صرخ! "صرخ بصوت خافت بصوت متشائم بينما جاء البحر مرة أخرى. انها عملت! ركز مرة أخرى على المرشحين SEAL الآخرين ربط ذراع في الذراع معه في الرمال الرطبة. كان يمكن أن يسمع الاخرق مجتمعة والآهات. سمع أيضًا تحطم الأمواج ، لكن الصوت الانهزامي داخل رأسه ذهب - على الأقل في الوقت الحالي. اضطر شخص ما إلى دق الجرس قبل أن تتمكن المجموعة من الزحف من الماء الجليدي ، لكن ذلك لن يكون هو ، اللعنة! صر أسنانه الثرثرة واستعد للموجة القادمة. "بعد كل شيء ،" قال لنفسه بشدة ، "ما هو القليل من الماء لختم؟"


مقالات مشوقة

مشغل مركبة جوية بدون طيار تابعة للجيش الأمريكي (15W)

مشغل مركبة جوية بدون طيار تابعة للجيش الأمريكي (15W)

اقرأ عن الوصف الوظيفي والمؤهلات والتدريب لمشغل أنظمة الطائرات بدون طيار (15W) في الجيش الأمريكي.

الفئة 2 الجرائم الأخلاقية للانضمام إلى سلاح الجو

الفئة 2 الجرائم الأخلاقية للانضمام إلى سلاح الجو

الإدانة أو الفصل في أي من الجرائم المذكورة غير مؤهلين لدخول سلاح الجو.

كيفية تجنب الكثير من قصة العودة في الخيال الخاص بك

كيفية تجنب الكثير من قصة العودة في الخيال الخاص بك

هل تميل خيالك إلى الوقوع في القصة الخلفية؟ سوف يساعدك هذا التمرين على تعلم كيفية إنشاء الخيال الأمامي.

المهارات والقدرات الأساسية للمدراء الفعالين

المهارات والقدرات الأساسية للمدراء الفعالين

توضح هذه المقالة العديد من السمات والمهارات الأساسية للمديرين الفعالين. بالنسبة لأولئك الذين يعرضون هذه القدرات ، يمكن أن يكون ذلك دورًا مجزًا.

تعلم كيف تكون قائدا تعاونيا

تعلم كيف تكون قائدا تعاونيا

تعلم كيف يمكن للقائد بناء المزيد من علاقات العمل التعاونية ، من بناء الثقة واحتضان التنوع إلى حل الصراع والاستماع.

تعلم كيفية تحقيق التوازن بين العمل والحياة المنزلية

تعلم كيفية تحقيق التوازن بين العمل والحياة المنزلية

استخدم هذه النصائح العملية لإدارة توازن عملك / حياتك والحصول على أقصى استفادة من حياتك المهنية وحياتك الشخصية. تحقيق التوازن بين حياتك يساعد دائما.