• 2024-06-28

مقابلة السؤال: ما ساعات هل أنت متاح؟

من زينو نهار اليوم ØµØ Ø¹ÙŠØ¯ÙƒÙ… انشر الفيديو Øتى يراه كل الØ

من زينو نهار اليوم ØµØ Ø¹ÙŠØ¯ÙƒÙ… انشر الفيديو Øتى يراه كل الØ

جدول المحتويات:

Anonim

"ما هي الساعات المتاحة لك؟" هو سؤال شائع في المقابلة المتعلقة بالوظائف المؤقتة ، والوظائف بدوام جزئي ، والعمل بنظام العمل. سيطرح صاحب العمل هذا السؤال لمعرفة ما إذا كنت ستعمل وفقًا لجدول الشركة. في بعض الأحيان ، يسأل صاحب العمل سؤالًا أكثر تحديدًا ، مثل ما إذا كنت على استعداد للعمل ليال و / أو عطلات نهاية الأسبوع ، أو كم ساعة في الأسبوع تكون متاحة لك.

كيف تجيب على أسئلة المقابلة حول ساعات العمل المتاحة لك

عند الإجابة على هذا السؤال ، كن صريحًا بشأن جدولك ، ولكن أكد أيضًا على مرونتك. تريد أن تظهر أنك على استعداد لملء الساعات التي يحتاجون إليها وأنه يمكنك أن تكون لاعب فريق.

كيفية التحضير

إذا كنت تجري مقابلة مع وظيفة بدوام جزئي ، أو وظيفة مؤقتة ، أو تحول العمل ، فكر جيدًا في جدولك مسبقًا. سجل أيامًا معينة أو نوبات تعلم أنك لا تستطيع القيام بها. إذا كانت الوظيفة لديها ساعات مرنة ، فكر أيضًا في عدد الساعات في الأسبوع التي ترغب في العمل بها.

حاول تحديد عدد تعارضات الجدولة لديك. من المحتمل أن يكون صاحب العمل متعاطفًا مع الأسرة أو التعليم أو الصحة أو النزاعات الدينية ، لكنه على الأرجح لن يهتم إذا كان جدول عملك يتعارض مع هواية شخصية. حاول أن تظل مرنًا قدر الإمكان ، وكن مستعدًا لإعادة جدولة بعض أنشطتك الشخصية.

أيضًا ، فكر في الوظيفة والشركة المعينة عندما تفكر في خيارات الجدول الزمني. إذا كانت هذه وظيفة موسمية ، على سبيل المثال ، فمن المحتمل أنك لن تفلت من القول إنك لا تستطيع العمل في عطلات نهاية الأسبوع والأعياد.

كيف تجيب

كن مرنًا ولكن صادقًا: تريد أن تثبت أنك مرن ومستعد لخدمة الشركة بأي طريقة تحتاجها. ومع ذلك ، لا تكذب بشأن توفرك. إذا كان هناك بعض أيام الأسبوع أو نوبات تعلم أنك لا تستطيع القيام بها على الإطلاق ، فقل ذلك. إذا كنت تكذب الآن ، فسيؤذي ذلك فرصك في الحصول على الوظيفة ثم الاحتفاظ بها لاحقًا.

كن معقولاً حول جدول التعارضات: على الرغم من أنك لا تحتاج بالضرورة إلى الدخول في تفاصيل كثيرة عند شرح سبب تعارض الجدول الزمني ، يمكنك ذكر سبب عدم توفرك بإيجاز ، خاصةً إذا كان يتعلق بتعارضات مهنية أو تعليمية أو عائلية. على سبيل المثال ، إذا كنت طالبًا يتقدم للحصول على وظيفة بدوام جزئي ، فقد تذكر أنك في المدرسة خلال ساعات معينة.

ومع ذلك ، فإن الطريقة الأفضل للإجابة على السؤال هي التأكيد عند ذلك هي المتاحة ، والأيام والأوقات التي كنت مرنة. هذه طريقة رائعة لوضع تدور إيجابي على السؤال.

أمثلة على أفضل الإجابات

  • أنا موجود خلال ساعات الدوام المدرسي أثناء وجود أطفالي في المدرسة ، من الساعة 8:30 صباحًا إلى 3 مساءً ، من الاثنين إلى الجمعة ، ولدي شبكة من الأصدقاء وأفراد الأسرة على أهبة الاستعداد لمشاهدتهم في حالة مرضهم أو أنه يوم عمل المعلمين أو عطلة. أنا أيضا على استعداد وقادرة على العمل في عطلة نهاية الأسبوع. أحب تغطية أي نوبات خلال تلك الأوقات.
  • أنا مرن ومتوفر تقريبًا في أي وقت تحتاج فيه إلى العمل. إنني أتطلع إلى جعل هذا الموقف المؤقت وظيفة بدوام كامل طالما كانت شركتك بحاجة لي.
  • كطالب جامعي ، لدي حصص صباحية يومي الاثنين والأربعاء حتى الساعة 11:00 ، وكذلك ندوة تجتمع كل يوم اثنين ، 7 مساءً. حتى الساعة 9 مساءً ، لكنني مرن بشأن العمل في أي ساعات أخرى ترغب فيها ، بما في ذلك الليالي وعطلات نهاية الأسبوع.
  • أنا جاهز للعمل في أي وقت خلال أسبوع العمل ، بما في ذلك الأمسيات ، ويمكنني أيضًا الترتيب للحضور يومي السبت وبعد ظهر الأحد. صباح الأحد ، محجوز للكنيسة.
  • يسعدني أن أعمل في أي وقت تحتاج إليه ، بما في ذلك في عطلات نهاية الأسبوع ، لكنني أفضل نوبات المساء. يعمل شريكي في المساء ، وإذا كان بإمكاني العمل بانتظام في نوبة مسائية ، فإن هذا سيتيح لنا قضاء المزيد من الوقت معًا. بالطبع ، سأكون متاحًا للعمل الإضافي خلال اليوم حسب الحاجة.

من خلال إظهار رغبتك في التكيف ، قدر الإمكان ، مع احتياجات صاحب العمل الخاص بك ، فإنك تميز نفسك كموظف محتمل مكرس لنجاح الشركة.


مقالات مشوقة

أنشطة بناء فريق كبير لمكان العمل

أنشطة بناء فريق كبير لمكان العمل

أنشطة بناء الفريق في العمل سهلة وفعالة من حيث التكلفة. جرِّب واحدًا أو أكثر من هذه التمارين في مكان عملك بانتظام لبناء الفريق.

تعرف على ثقافة الفريق وتوقعات واضحة

تعرف على ثقافة الفريق وتوقعات واضحة

تعد توقعات الأداء الواضحة أمرًا مهمًا في ثقافة العمل الجماعي ، حيث يجب أن يعرف الفريق سبب وجودها وما هو متوقع منها.

نموذج لقواعد الفريق أو إرشادات العلاقة

نموذج لقواعد الفريق أو إرشادات العلاقة

تعرف ما تحتاج فرق فعالة لرصد؟ الأهداف والنتائج المتوقعة والعملية التي تستخدمها لتحقيق أهدافها. وهنا عينة فريق المعايير.

أسئلة العمل الجماعي مقابلة العمل لأصحاب العمل لطرح

أسئلة العمل الجماعي مقابلة العمل لأصحاب العمل لطرح

هل تحتاج إلى أسئلة المقابلة لطرح سؤال على الموظفين المحتملين لتقييم مهارات العمل الجماعي لديهم؟ ستساعد نماذج الأسئلة هذه في تقديم بعض الإجابات لك.

نقاط الترويج للتعليم العسكري للجيش الأمريكي

نقاط الترويج للتعليم العسكري للجيش الأمريكي

انظر نقاط الترويج التي يمكن منحها للتعليم العسكري للأفراد المجندين ، كما تم تنقيحها في لائحة الجيش 600-8-19 في عام 2015.

وظيفة مقابلة أسئلة وأجوبة حول العمل الجماعي

وظيفة مقابلة أسئلة وأجوبة حول العمل الجماعي

قد تحصل على أسئلة حول العمل الجماعي في مقابلة عمل ، استخدم هذه النصائح للرد عندما تُسأل عن العمل في فريق.