نماذج رسالة مرجعية من مدير الموظف

هل طلب منك كمدير أن تكتب خطاب مرجعي نيابة عنهم؟ إذا أثبت الموظف المغادر أخلاقيات العمل القوية ، وأداء مهام مهامه اليومية بجد ، وكان عضواً إيجابياً في فريقك ، فمن المناسب كتابة خطاب مرجعي لهم إذا قرروا ترك صاحب العمل لمتابعة فرص وظيفية جديدة.

ما يجب تضمينه في الرسالة

يجب أن تشمل الرسالة المرجعية:

• بأي صفة عمل الموظف لك
• كم من الوقت كان الموظف في العمل
• المهارات والصفات التي تجعل الشخص مرشحًا قويًا للعمل
• لماذا تؤيد الفرد
• كيفية الاتصال بك للحصول على أسئلة المتابعة

نموذج رسالة مرجعية من مدير للموظف

يمكنك استخدام مثال خطاب المرجع هذا كنموذج. قم بتنزيل القالب (متوافق مع محرّر مستندات Google و Word Online) ، أو اقرأ النسخة النصية أدناه.

قم بتنزيل قالب الكلمات

رسالة مرجعية للموظف رقم 1 (نسخة نصية)

تشارلي رودريغيز

123 طريق العمل

مدينة الأعمال ، نيويورك 54321

818-850-5888

[email protected]

1 سبتمبر 2018

الدكتور جوش لي

مدير

ذروة التجزئة

321 افي بيزنس

شارلوت ، نورث كارولاينا 28213

توصية لميشيل مودي

عزيزي الدكتور لي ،

لقد عملت عن كثب مع السيدة مودي خلال عدة سنوات عملت فيها كمساعد في مكتبي. تميزت ميشيل في هذا الدور ، حيث عرضت واحدة من أعلى مستويات الإنتاجية التي رأيتها في أحد المساعدين خلال فترة مدتها 20 عامًا مع الشركة. تنتج Michele حجمًا كبيرًا من العمل مع الحفاظ باستمرار على معايير عالية للجودة والدقة.

تمتلك ميشيل الموقف النهائي "يمكن أن تفعله" مع توليها جميع المهام بقوة إيجابية وابتسامة. تمكنها شخصيتها المتفائلة وأسلوبها الشخصي الجذاب من التفاعل بفعالية مع العملاء والموظفين. وهي منظمة بشكل جيد للغاية وتتتبع التفاصيل اللازمة لتنسيق الأحداث من هذا النوع وإدارة مكتب فعال.

استباقية في توقع الاحتياجات الإدارية المتزايدة ، تأخذ زمام المبادرة لتجاوز المعايير المتوقعة من وظيفتها.

جميع الأشياء غير الملموسة التي تؤدي إلى النجاح في مكان العمل متوافقة مع ميشيل. لن تكون هناك مفاجآت غير سارة وأنا واثق من أنها ستلائمها وتضيف إلى معنويات المكتب.

تطوعت في كتابة هذه التوصية لميشيل لأنني ممتن جدًا لمساهماتها في مكتبنا ، وأنا واثق جدًا من أنها تمتلك مهارات الذكاء وأخلاقيات العمل ومهارات الاتصال لإضافة قيمة إلى أي مكان تعمل فيه.

لا تتردد في الاتصال بي إذا كان لديك أي أسئلة حول هذه الشابة المعلقة.

بإخلاص،

تشارلي رودريغيز

مدير

اللوازم ذروة

رسالة مرجعية من مدير رقم 2 (نسخة نصية)

فرانك لاو

123 طريق العمل

مدينة الأعمال ، نيويورك 54321

555-555.555

[email protected]

1 سبتمبر 2018

برناديت لي

مدير

ذروة المحاسبة

321 افي بيزنس

مدينة الأعمال ، نيويورك 54321

عزيزي السيدة لي:

لقد عرفت جون سميث خلال العام الماضي أثناء عمله كمساعد محاسبة في مكتب محاسبة الشركة. لقد تأثرت باستمرار بموقف كل من جون تجاه عمله وأدائه في العمل.

وقد أتاحت له مهارات التواصل مع الآخرين ومهارات التواصل معه تطوير علاقات عمل مثمرة مع كل من عملائنا وموظفينا. يتمتع جون بمهارات الاستماع والمقابلات الضرورية لاستخراج المعلومات من عملائنا أثناء إجراء التقييمات المالية.

يمتلك جون مهارات كتابية صلبة مكنته من تكوين المراسلات عالية الجودة. لديه أيضًا المهارات التحليلية لتشخيص المشكلات واستنباط حلول قابلة للتطبيق. تثبت قدرته على البقاء غير مرتبك خلال فترات محمومة مثل موسم الضرائب قدرته على العمل بشكل جيد تحت الضغط.

أوصي به للعمل دون تحفظ. رجاء أبلغني إذا أردت الحصول على معلومات أكثر.

تحياتي الحارة،

فرانك لاو

مدير

ذروة المحاسبة

نموذج خطاب المرجع هذا هو من مدير تم نقله. طلبت الموظفة خطابًا عن ملفاتها حتى لا تضطر إلى تعقبه للحصول على خطاب مرجعي في المستقبل.

رسالة مرجعية من مدير رقم 3 (نسخة نصية)

توماس جونز

123 طريق العمل

مدينة الأعمال ، نيويورك 54321

555-555.555

[email protected]

15 فبراير 2018

إلي من يهمه الامر:

عملت جين دو من أجلي كمشرفة على التاجر على مدار العامين الماضيين. أثناء تواجدي تحت إشرافي ، شملت مسؤولياتها توظيف وتدريب والإشراف على موظفي خدمة المتاجر.

لقد أنشأت علاقة مميزة مع مديري المتاجر وأصحابها. كانت قدرتها على إنجاز العمل من خلال موظفي الخدمة رائعة. تحظى جين باحترام كبير من قبل الأشخاص الذين يعملون تحت إشرافها ؛ إنها منظمة ، وشاملة في أوراقها ، ودائما في الوقت المحدد.

قامت جين بعمل ممتاز وأود أن أوصي بها بشدة لشغل منصب في مؤسستك.

الرجاء إخبارنا إذا كان بإمكاني تزويدك بأي معلومات أخرى.

باحترام،

توماس جونز

مدير

ذروة التجزئة

المزيد من الأمثلة على خطابات المرجع

المزيد من الأمثلة على الرسائل المرجعية المكتوبة للأصدقاء وزملاء العمل والعملاء والموظفين والطلاب والمدرسين والبائعين والروابط المهنية.